，然而在我告诉被告这种情况后，被告不以为然，坚持自己是按合同。 在我明确告诉被告，因为合同中缺乏关于技术方案的详细说明和详细的报价附件，这个合同有严重 强硬，提出如果我中止合同，就是我违约，要赔偿他们员工调动成本、房租成本等一些荒谬无理要求。甚至不顾常识和常理，把最后这个全部输入文字和字符加起来不到 ...
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文件上的规定无效，说我和单位请假的合同并不能生效，我详细的阐述了当时院长多次要求我请假和我儿子离婚和儿子患病与拿出一些关于我这几年发放给我的工资收入 ，我明知是自己抑郁所致，但我却不敢在众人前承认也不敢面对至今极糟糕的情况）我在网上查始终查询不到国家对卫生系统工作人员关于从2011至今整改工资，增资， ...
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》 表格上标明 我从2月20日开始旷工 以上是公司给我的材料 里面比较关键的部分有详细的说明 我的疑问是 1. 公司有没有权利对我进行开除 开除的 方面的赔偿？ 4.开除对我以后的前途有多大的影响 对那些方面的影响 由于个人问题 我的政治必须十分清白 以上 是我的情况和疑问 希望给与解答 非常感谢我有 ...
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几个工程师反复修改多日才设计出来，已完全没有基本的诚意。在剩余的合同期只有一个月，开发时间本身已经不够的情况下，此时已基本可以断定对方不仅违约，甚至有 被告方并没有真正进行APP开发，也应该将我的预付款全额返还。但被告不反思自己本身的种种欺诈和违约，反倒提出一些无理要求，比如员工调动成本、房租费用，连 ...
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。电子产品的材料不能在短时间内逐一统计数据，我也数次要求转让方将库内的电子材料理一份详细的清单给我，但对方都是以各种理由推脱说盘点费用要我支付做保证金。几 处理，但对方都是竭力回避，因此尾款没有给予转让方。现对方放话要采取一些极端手段和到法院诉讼。 请问这种情况对方是否构成欺诈行为；我又该如何面对？？...
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，口头通知，一周内离职.单位有忙时招人，闲时辞人的嫌疑，所以同时被辞的几人（情况相同）想维权，就公司的一些违反劳动法现象，想得到自己应得的赔偿。情况如下： ，要求在一周内走人 我们依据哪一条款，能够要求赔偿多少？ 过路的各位律师，我们现在想知道具体的条款，如果您方便，希望能得到您详细的回复！万分感谢！...
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，诈骗的取得了79.3平方米土地。事实是这样的，在2002年的售房合同中详细的写明规划前面积加规划后面积，总共为168平方米，如果被上诉人就以这个面积办证建房 判决书中说，没有事实依据，于法无据，一审、二审的认定事实是完全错误的。 众所周知，原告是在无法办证的情况下，将不能确定大小，面积为十平方左右的 ...
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