公司破产，员工如何找中介服务公司申请员工的利益如补偿金等 中介劳务公司是签劳动合同的公司 目前这劳务公司故意刁难，让员工每天早上九点到劳务公司报到，晚上六点回去，否则说员工自己离职，员工离这劳务公司四十几公里，不太现实，请问这种情况如何处理？...
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管理人员替与其公司有劳务派遣业务关系的上海珺才企业管理有限公司的解除劳动合同通知，通知如下： 上海珺才管理有限公司 珺才编号： 解除劳动合同通知 员工：xxx （ 才企业管理有限公司会有人给你们打电话谈，会按劳动法给你们赔偿的’，由于签的合同期限不一问的人逐渐多了，这位管理没有一一说明，后来就说‘你们 ...
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我是联通公司客户服务部门员工，我当时是市劳动局通过选拔劳务派遣形式被分配在公司客户服务部门，后来部门被卖到一个什么丹东同济管劳务工的单位，现在又要 40%），我在单位已经工作10年，人力部长让我们签一份个人原因自愿离职的协议才能去新单位签合同，请问我们能这么签吗，让我们离职是否应该有赔偿，如果签完离职 ...
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公司在3月30号与我们谈判，说公司做机构调整，要辞退我们其中三位员工，让我们自己联系新的工作，然后我们提出法律的赔偿金额的时候，公司这么回复 说只有公司授权部门出具正式书面的通知或其他相关签批文件才可以作为最终执行依据，我们应该怎么办呢，请帮帮我们，谢谢了保险没交，劳动合同也没签订。可是公司这么回答 ...
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并且我在该公司之前工作已有一年半，从来并未签署劳务合同，本次对我调岗也没有任何文件对我本人通告或说明，只是私下让我自己过去；现新岗位也已呆了三个月后，现领导以重新编制薪酬制度为由，要求一线员工全部签署以该公司外包劳务公司的形式的含交五险的劳务合同，不签或以辞退； 其三，我之前所管理的商品库房， ...
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，并且要求出具书面说明和待岗缘由。综合办以我不是他们员工为由，说让劳务派遣公司给我出具待岗通知（我是劳务派遣的，而且在单位工作近9年，之前签约那家劳务派遣 ，就被单位要求和另一家公司签订劳动合同） 问：1、公司对我待岗的做法合理吗？我可以拒绝服从安排，还在原岗位上班签到吗？2、签完到可以去劳动仲裁和 ...
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我的工作签的合同是劳务派遣。我要是投诉是去工作的地方社保投诉还是去劳务派遣公司给上保险的地方进行投诉？另外离职工作的地方要求要回员工自己的劳动合同.辞职申请写了，他让写的不合理辞职信也写了，为什么还要在发工资前要回合同？到底是哪里？工作地是昌平，保险是朝阳...
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给之前有缴纳过保险的员工补贴200元保险，酒店亏损中，这样做可以吗？违法吗？工作期间我多次找老板要求签劳动合同，老板不肯签定合同，另外公司工资是压55天才发 酒店至今半个月了，别人的工资都发了，唯独我的没有到账。今天去公司洽谈，老板意思让我辞职没有满一个月自己有的，我这不属于被迫辞职吗，老板让我签订一 ...
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我是原公司的业务员，但劳务合同没给我。在几个月前和老板闹矛盾不做了，我的业务有未追回货款，老板让我写了张欠条说和客户交接清楚就没事了， 都被老板封口，不承认我是其员工。难道没别的办法吗？没有合同做证据，客户和同事不证明，想和公司对账，公司就出具几张我拿样品的发货单，客户签的发货单不拿出来，而且法院表示 ...
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