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至11年4月双倍工资3.3万元; 10年4月至12年5月期间节假日加班费5000元; 公司以保密为由不予发放工资条的侵权费5000元。 事实与理由: 自 日起计算。第二十七条第三款:“劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;《劳动法》也规定,员工 ...
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