劳动仲裁申诉期已过，对劳动仲裁不服如何处理...
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个月的工资. 4,根据第四十条,被申诉人没有提前三十天通知解除劳动合同应补偿一个月. 在此,请求劳动仲裁委员会根据事实和法律依据,维持申诉人以上的诉讼请求. 此致 劳动 十万火急，5月12日就开庭。请问我的请求能否得到支持，谢谢厂方出具解除劳动合同书所依据的第十六条，第十七条与张贴在公告栏，还有厂方 ...
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为合同工，至2015年8月26日上午被公司口头开除，公司这么做合法么，为何劳动仲裁院不支持我的赔偿，请求律师援助如果能打赢官司，我愿意以50%的赔偿金作为补偿。现在仲裁院只支持6000元补偿。当月28号公司出了解除劳动合同书...
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，3年未签劳动合同，工厂就否认是正式工，说只是口头协议的临时工，现已经通过劳局仲裁 非终级裁决，但工厂仍然不给予补偿，（我们能证明自己跟正式员工一样的：（1、 今天一定要告诉我，如何处理，仲裁后的事宜。如果要去申诉厂方的话，我们应该如何写申诉书。已经是终级裁叛，我应该如何申请让法院强制执行，劳动补偿。...
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仲裁申请书有没有问题，求各位大律师帮忙看看，谢谢了！ 劳动仲裁申请书 劳动者姓名：黄健芳，性别：男，出生年月：1988年02月02日，身份证号码： 记录——此用人单位掌握管理，需用人单位提供。本人已不能自行收集，现申请仲裁委员会参照《中华人民共和国民事诉讼法》有关规定帮助我收集公司发放本人的工资记录和 ...
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号有签订了一年的劳动合同，2014.6月离职，我想问下是否可以申请劳动仲裁要求公司赔偿我前两年每月双倍补偿？另工作期间公司加班费未按照合同底薪支付，是否也可以申诉赔偿，如果我去法院告公司，胜诉大不大？...
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请问老板以没钱为由拖欠我们半年工资，现我以递交了辞职书，可他以各种理由不批准，现在我想向劳动仲裁，提起申诉，请问需要什么完整的证据，才能受理...
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本人2013年2月入职至今，一年多的时间，没有签订劳动合同，也没有给我们缴纳五险一金。现在我准备离职，请问这种情况，我去劳动仲裁申诉，需要准备什么材料，是否可要求单位按照劳动法规定双倍赔偿。概率有多大。谢谢！！！...
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本人提出四点公司克扣正式员工销售提成不合法的四个理由和证据：1、被申诉人聘请申诉人为XX专柜正式员工时，并没有提出临时聘请导购员有权平分销售业绩；2、被 请求事项中所列各项仲裁请求。为维护申请人合法权益，特诉诸贵委，望裁如所请。请求事项 1、解除申诉人同被诉人XX贸有限公司之间签订的劳动合同； 2、裁 ...
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规范的劳动合同想让我签，且要求我放弃之前的补缴要求，所以我没同意，还是要求了劳动仲裁！我现在的证据有：在职员工签字的证明、有院长签字的工资条、签到册、在任驾驶员 了二倍工资的概念，将已领部分也算进去了，这样有影响吗，需不需要申请更改申诉请求？第三：单位请了个律师，且在开会时定了基调，就是我一胜诉就上到 ...
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