在店铺学习3个月后，派到北京公司陈列总部学习4个月，说是培训，但是没有专人带教，让我看看培训资料和帮忙做些打杂的事情，期间带我去外地店铺巡过几次店 6个月的培训协议，违约金为2万多。请问这算是专项培训吗？如果我要求解除劳动合同要赔违约金吗？谢谢，请问培训期间产生了住宿，差旅，补贴费一万多元，这些费用该 ...
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就想让我们去异地培训做其他工作，薪水只有现在的一半，公司知道我们不会接受，所以想让我们在赔偿金额上作出让步。当初和公司签约的合同是按照普通员工，无 +其他一些。如果公司安排的新工作我不愿意接受，公司有没有权利不赔偿就解除劳动合同？我们坚持要求公司解约赔偿行不行？后续我们应该怎样来维护自己的合法权益。...
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，公司要给我解除和同，但是我是第一次生产这款产品，也没有经过系统培训和爬坡试生产。请问我能不能得到公司的违约赔偿金公司给我们签订的劳务派遣合同，不是劳动合同，我工作了四年半了还不知道那个劳务公司在什么地方,我听以前的同事说过，公司要给我们解除合同是把 ...
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应该全部承担吗？而且我实习没有经过培训，只有带我的师傅平时提点。并且没有任何的合同和书面证明。我刚又和公司领导问了一下承担责任这个事情，但是一直没有给正面的回复。这样我去劳动仲裁有用吗？...
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1年的合同当时不知是协议后来也不知道直到现在才知道签订的不是劳动合同而是一份协议我打算是签订半年我说签订半年老板却说要签只能签一年的要在这里工作的 元）刀具一套 （100元）甲方在给乙方第一个月生活工作补贴中扣除一级工作培训押金500元，押金在年终以奖励形式返还乙方。 二： 乙方在工作以后，必须保证在 ...
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将在岗期内的培训费赔偿给甲方。 我本人没签过任何培训协议，没约定过培训费用，而所谓的培训只不过是在签劳动合同签前试用期内，本公司的讲师上不到1个月的 课程，而且大部分时间都是我们自己练习中。 请网友帮忙解答一下，我离职是否需要交钱？【劳动合同期限】是否就是服务期？如果和公司理论的话，我可以有哪些理由？...
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1年的合同当时不知是协议后来也不知道直到现在才知道签订的不是劳动合同而是一份协议我打算是签订半年我说签订半年老板却说要签只能签一年的要在这里工作的 元）刀具一套 （100元）甲方在给乙方第一个月生活工作补贴中扣除一级工作培训押金500元，押金在年终以奖励形式返还乙方。 二： 乙方在工作以后，必须保证在 ...
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元保证金，否则不能参加体检。接下来，我们进行了培训，培训结束后第二天，信用社立马要求我们签订劳动合同。 合同上有如下约定：甲方与乙方约定服务期限为三年， 。在培训结束的前两天我意外找到了另一份工作，加上个人意愿和环境原因，我放弃了签订合同，为此信用社勃然大怒，要求：1、拒绝退还3000元保证金。2、刚 ...
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期间受被申请人二的培训与管理，并向被申请人二进行每日的工作汇报。 直至2015年6月24日，被申请人二驻厂工程师向申请人发出一份《劳动合同解除协议书》，协议书 劳动合同法》第四十四条、四十六条、四十七条和八十七条的规定，被申请人一应支付申请人违法解除劳动合同的赔偿金。 3.证明材料： 1.《劳动合同》 ...
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，没签劳动合同用赔违约金吗？我是11年7月份毕业的，在校期间和单位签了三方协议，于今年8月份去实习的。当时签了一个实习协议，上面写如果违约得赔违约金， 一万元培训费，和他已发放的生活费，餐补费和已报销的差旅费。现在培训已经结束了，应该十二月份签劳动合同，但由于单位没建好所以给我们放三个月的假。如果我 ...
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