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请问我这种情况胜诉的机会有多大?申请书写得正确吗?律师费大概要多少呢?
用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定
解除
劳动
合同
的;第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满 并在全体
员工
面前宣读《检查报告》,对申诉人身体及尊严造成严重伤害。现申请由被诉人一向申诉人公开道歉并支付
被迫
停职检查期间精神赔偿金1000元; 由于申诉人
劳动
合同
、 ...
//www.110.com/ask/question-991118.html-
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劳动
法仲裁草案寻求赔付以及金额
违法的。 2、第三十一条有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位
解除
劳动
合同
:1、在试用期内的;2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段 个小时。本人认为该单位已经严重违反了劳动法,故
被迫
提出
辞职。 5、单位春节前承诺,加班给予正常加班费并且针对通班
员工
给予调休,并安排调班表的情况,本人 ...
//www.110.com/ask/question-94701.html-
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