我刚被一个企业的分公司招来几天，已经签了劳动合同，但是突然接到通知被辞退，原因是上级公司给的人员指标超了，而我是新被招来的，所以只能辞退我 走人，我心里清楚换岗根本不可能是适合我的岗位了，清洁工也是个岗位呢，但我是刚毕业的大学生还是女孩子。我想知道，企业这样做违不违规，利用换岗这个词就可以推卸责任了。...
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这样下去，像我们这样的打工者可能会蒙受更多的损失，所以想咨询一下这类问题该如何解决。我没跟他们签任何劳动合同，但有很多人证，为了做这份工作拿到这份工资我真的耽误了很多事，所以现在很愤愤不平，但又不知道给如何解决，希望专业人心或遇到过类似问题的能给点建议！法律程序 ...
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份（我都有签注的）、学生证复印件4份、两张一寸照片。签了一份合同（上面写着劳动合同），一式两份但都被公司拿去了（当时合同上也没有公司 ）。 在合同之外还给我看了一张《兼职人员规章制度》上面有一条是明确标注只对大学生兼职有效的， 内容：兼职工资按13元/小时；平均每月100小时，两个月达到200小时以上 ...
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我是刚毕业大学生，，2014年签一家公司，说好试用期6个月，在试用期内没签劳动合同，，6个月后也就是2015年元月分和我一起来的转正了，而我没有转正 ...
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我是青岛一名应届大学生，在一个单位实习至今半年，没有签约也没签订任何劳动合同和保险，公司现在以种种理由拖欠了近三个月工资可以申请劳动仲裁申请两倍的工资吗？另外，学校为了签约率让我待签约了一家公司，会不会影响我申请劳动仲裁？...
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我在一家公司工作了48天，一直公司都没有和我签劳动合同，第40天我向公司递了离职申请书，但公司和我说30天后才能走，几天后公司在未经我同意的情况下， 的理由辞退我，当天还把我赶出宿舍，导致我失业，无处可去。请问我该怎样维护自己的合法权益，我还是一名没有毕业的大学生，我想要保护自己的权益，请大家帮帮我...
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你好，我是一名即将毕业的在校大学生我去年11月份进入一个摄影公司工作，没有签订劳动合同（好像全公司的员工都没签），当时我们工资是主管告诉我们的一千五的底薪加提成，我们做了一个多月后当时的主管离职 ...
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我是一名刚毕业的大学生，毕业了之后一直在一家私营企业打工，没有签劳动合同，由于老板一直拖欠工资，所以现在离职了，但是离职之后还是不发工资，因为这个事我们还产生了矛盾都闹到派出所了， ...
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我是一名在校大学生,为了报考教师资格证工作而做准备,我去了一家假期补习班工作,因为是熟人介绍,时间匆忙所以没有签订任何合同,只是做了口头上的承诺.当时在我们学校 比从七月十二号开始上班的老师少很多,而且老板还拍着桌子对我说"工资就这么多,你爱要不要"他这样合法吗?我可以提起劳动仲裁吗?这样我能赢吗?...
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您好，我是一名在校大学生，今年7.8月在一眼镜公司打工，担任销售（营业员），在此期间签订的是劳务合同，之后由于我表现良好，该公司有求我在开学 法定假的钱也没有给我。 经过与该公司协商，他们以与我签订的是劳务合同，而非正式职工的劳动合同为由，拒绝支付我的加班费用。即他们只答应发我11.13及10.1期间 ...
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