允许我走，所以我又在该公司工作了一个月，前提是我在2010年11月1日一定要离开该公司去换新工作，当时负责人也答应了，但在2010年11月1日当天负责人并 我想知道我现在需要做的是什么，我能得到什么样的赔偿，该公司没有和任何一个员工签订劳动合同，主管是他兄弟我想他不会为我作证，在那里工作的人我不知道能 ...
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，故意辞退我，那如果是这样的话，因为我看电视，或者是上网老板辞退我，我可不可以向老板索求赔偿？或者还有我想如果老板想要我离开公司会想好多方法，比如天天要我去车间做普工，如果我不去，就辞退我，这样我能不能得到补偿？如果可以得到，是不是可以拿4个月的补偿 ...
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领导和公司法人，都问能得到答案，一再的推卸责任。 现在我想离开，但又担心工资问题，不知是否能拿到。 所以，请问律师，我们现在应该如何保护我们的合法利益。 1.如何申请劳动仲裁，都需要那些素材 2。要求发放工资的同时，我们是否可以要求额外的赔偿，和补发双倍的工资？ 非常感谢你的帮助。 ...
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我之前是其他部门被面试过来的（现在部门），现在老板要在现在的部门裁人，因为我干了不到一个月，所以很不幸，公司要求我去别的部门或离职，我也不想再干下去了，我该如何处理这件事，能不能得到公司的赔偿？急！...
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