。基间还有部分人（45周岁以上人员）放假在家，但给发放基本工资（900元/月，这是合同上写的，但每月实际发工资时工资条是写的基本工资是1000元/月）。 怎么不给基本工资？而且还有那部分人是不上班都给基本工资的！按正常算应该是有基本工资，再加上加班费什么的才对吗！不是吗？的哪里位明白人给解释一下，谢谢 ...
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先让我们停工回 家休息三个月，等通知上班，这三个月的工资是只发一半，我们合同是10 月底到期的，10月底时，我们当时有打给人事电话说我们合同到期了，我 说因为我们放了三个月的假， 就什么也没得赔了？我们想放假不是我们要求放的啊，是公司放给我们的 ，竟然要我们自己承担经济赔偿金，我们觉得不合理，想劳动 ...
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您好我在一个韩国的单位上班，职位是司机，挣保底工资外加提成。2011年9月在劳务公司签订两年的劳动合同，但是该单位是季节性生产冬季要放假。在应聘时也没 我们4个司机放假那7人倒班值班，也都正常开资和有年终福利。麻烦您告诉我这样合法吗？合理吗？感觉是低人一等，累死累活不分昼夜的工作反而闹个这样的待遇。。 ...
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