本人原本在A公司干了1年8个月，到了10月份公司要求我和几个员工重新签订劳动合同，合同内容不变只是甲方更换，甲方为B公司，把我签给了B公司！B公司与A 公司分支出来的新的兄弟公司，他们的管理人员说B公司是C公司的前身，后来C公司分出来，我与B公司签的合同跟与C公司签订无区别，然后就让我去做C公司的项目 ...
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的产品后，再给他结算余后的工资，但是他不干，还在我公司大吵大闹，我当时与他签了劳动合同，再次合同基础上，还有一份员工手册， 本合同所发生一切争执，双方协商解决。如协商不成在签订合同所在地法院起诉。 甲方： 乙方(姓名)： 签约代表人： 职称： 身份证号码： 户口所在地地址： 联络方式： )之前他已经 ...
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我是一个仓库保管员，我们公司给我们签订劳动合同时是自己填写年限，我签订了一年，一年后公司又签订合同时，我签订的又是一年，但是现在工作五年多了，至今大概三年多没签订劳动合同，由于公司管理漏洞较大，我失职造成公司货物流向不明，公司现在想将我交由经济犯罪侦查室调查，请问合理吗？如何维护我的利益？...
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我在去年4月分跟一家公司签订了劳动合同，合同上约定是底薪2000每月，实际发放的是3500每月外加项目提成奖金，到了今年涨薪到4300每月。 从去年 的项目。 顺便说下，这两个母子公司所在办公地方为同一个一方，管理的人员也是相同的。 我所有的证据为公司的劳动合同，和一份盖了公司人事部门章的收入证明 ...
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。 ⑷高职毕业生来公司工作，签订劳动合同后，见习期年收入不低于1.2万元（每年随公司效益状况逐年增加），见习期满后与同类技能人员享受同等薪酬待遇。此外， 5、选拔优秀专业技术人才充实后备人才库，对培养对象进行跟踪考核与动态管理。对已经成熟的后备人才积极推荐使用，使其及时充实到各级单位领导班子中来。对 ...
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单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。 4、第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 年2月28日）未为本人缴纳社会保险。 4、本人2009年11月03日签订劳动合同起，单位承诺正常用工时间为6个半小时。后在本人任职期间，未经本人 ...
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涉及五个集团公司（A集团、B集团、C公司、D公司、E公司），管理高层都是同一批人员，费用核销也是同一批人签字生效。 2016年有同事开始劳动仲裁， B集团，人事关系同样转移到E公司，并与E公司签订劳动合同。在B集团开展工作同样以C公司、D公司、E公司的主体开展农业业务。2014年12月份至2015年4 ...
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工作，当时老板要求我做仓库管理员。开始是我自己管理，这个单位既没有财务方面的相关人员也没有正规的进销存管理制度，只有流水记账。完全依赖于个人职业道德,来约束 仓库内勤。慢慢这些进出货物基本都有内勤完成，我被多次指派跟车顶替其他缺失的职位，比如司机，临时业务员等等工作。 最近两个月由于我多次外出，账务也 ...
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年A公司因税务问题将我所在市场销售人员转到B公司管理，B是单独法人，B公司也未与我签订劳动合同。但A是B公司外设的分支机构。B公司2007年才给我缴纳 补填档案，我就在员工履历表上填上了入职时间是2003年，现在公司也认可了我的工龄是从2003年算起，并核发了我工龄工资（工资条能证明）。请问律师： 1 ...
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该项目工作两年，交接时根据自愿原则，原公司管理服务人员留在了新物业服务公司继续服务于该小区，且新公司接手后在立即召开的全体员工会议上声明原公司所留员工属新公司 在内的两年的经济补偿，且因新公司未与其签订劳动合同而要求向其支付两倍的工资。 问：1、要不要向其支付经济补偿？ 2、要不要向其支付两倍的工资？ ...
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