经营一家公司，已经三年了，公司一直以来很稳定。一个月钱，一起合作的一家大公司想扩大规模，但在他门当地员工不好招，待遇也高，想到我所在的这个城市人口密集，待遇也 就不说了，这些都是小事，现在主要是我公司的信誉也没有了，以后企业在想扩大规模不可能了，在做宣传广告也招不到人了，政府也不可能在帮忙了，而且公司 ...
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、所属行业、职务、工作年限 、收入状况、企业性质、法 定代表人、注册地址、注册资本、证照号码、企业决策入及联系方 式、企业财务负责人及联系方式、资产规模、风险偏好等； (4) 甲方和／或其关联方为一方当事人的或甲方和 ／或其关联方取得的任 何合同、协议及类似法律文件： (5) 甲方和／或其关联方对 ...
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到国家工商管理局网站，投诉理由“收到实物无生产信息，应为假货”请问这样的投诉理由成产吗？我是一个刚开始创业的农民朋友，猪是自已家养的，也达不到办生产许可证的规模，这样我的创业事业不是就做不下去了吗。另外补充一点，这个买家已经在淘宝平台确认收货，我们商品送给他免费吃了，商品款通过微信返还给他了，但是他 ...
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公司规模小只有8个人。当初进公司的时候，谈的工资是3500.过了半年，由于领导的看中，给我加到了4200.谈的时候是13薪，可是 ...
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。我叔叔又急需这笔贷款。因为曾经有一家公司为我叔叔担保，那家公司破产了。银行让我叔叔再找一家公司担保。 银行信贷部的工作人员给我说，A公司和B公司都是规模很大的公司，比我们公司大多了。再行业内数一数二的。担保时间是一年。现在是我叔叔的公司必须得找到担保公司的时候，过了这个时间我叔叔的公司问题就会很大 ...
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时效来计算，1年7个月就赔偿2个月工资。 2+1说法是不是 不存在的？ 我和公司说2+1说法，公司解释为；公司是进行缩融资金而不是扩大规模，所以没有任何2+1赔偿说法。 提前一个月通知这些 说 公司部门太多，可能个别部门提前通知不及时，所以导致有个别没法提前通知！！ 请问一下； 1年7个月工作时效 ...
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我们公司属正规规模较大的公司，我在里面的一个分店上班，我们每个月是15号发工资，因为提辞职是在1月25号过后，所以店长就要 ...
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我是一名公司的财务，由于我公司规模很小，所以很多制度不够完善，公司的款项进出每次都是老板QQ通知处理，也不进行电话确认，事情办 ...
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我是2008年1月入职的,公司效益不好,现在缩减规模,对我进行降职降薪.我不同意,可以要求公司怎么赔偿?我现在税前月均工资13K左右,按照广东东莞市的劳动法,我可以得到几个月的赔偿,每月按多少计算....
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我是2008年1月入职的,公司效益不好,现在缩减规模,对我进行降职降薪.我不同意,可以要求公司怎么赔偿?我现在税前月均工资13K左右,按照广东东莞市的劳动法,我可以得到几个月的赔偿,每月按多少计算....
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