承诺试用期底薪3200，4月份签订合同时把底薪组成写为基本工资2100+绩效1900，试用期80%也就是3200。个人因违规扣除四月绩效，扣了1900和我4月的销售的提成约 吗？ 最后，社保应该是入职后一个月后开始缴纳，在职的两个月中没有缴纳过，这样合法吗？ 公司有非常多的问题，外包小公司。销售中也有 ...
//www.110.com/ask/question-15214997.html-了解详情
试用期为三个月，试用期后有购买社会保险，劳动合同大概是在半年后才补签的，当时签的是一年，之后没续签。今年7月底公司突然搬迁，事前并没有通知到我们职工， 这批货以后有可能是出售的）公司现在抓住这两点问题，想拒绝补偿，并克扣工资！两年半内，公司并未在公积金管理处开户，也没为我们职工购买公积金。另，我的劳动 ...
//www.110.com/ask/question-1878905.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务