来这家公司快三个月了，之前说好试用期一个月的，然后一个月有填转正单，但是老总没批。说我们现在话术不过关，要考核通过才给我批转正。几乎一个月考很多次，这次是最后一次考核考不过说我不适合这份工作，要辞退。是我们自己填写离职单，未签订劳动合同。我要怎么做可以要到赔偿吗也没有签订试用期合同...
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试用期与转正期均未签订劳动合同，口头约定实习期1月，现工作已将近2月，突然被辞退，公司理应赔偿多少钱...
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我在公司工作5年，签订了2份劳动合同。第二份劳动合同未到期，公司找我签订第三份劳动合同。告知我为续签劳动合同。但是合同上的甲方信息都写了营业执照上的 一家公司，与我前两份劳动合同的盖章不同！后期如果公司辞退我的话，之前的能算上我之前合同内的工龄吗？而且这份合同上写了期限5年，试用期1-3个月，今后公司 ...
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员工试用期为3~6个月。 在试用期内这部分员工中有人违反新公司规章制度、辱骂和威胁上级领导，给新公司的管理、服务工作带来严重影响，被辞退，其认为在该项目工作两 向其支付包括其在原公司工作日期在内的两年的经济补偿，且因新公司未与其签订劳动合同而要求向其支付两倍的工资。 问：1、要不要向其支付经济补偿？ ...
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元左右，公司予以辞退，期间由于和材料员沟通口头通知定材料，材料不能按期到场，造成延误工期，公司造成损失，罚款合法吗？ 备注：进入公司3个半月，未签订任何书面劳动合同，公司要求我打辞职申请，合法吗?提前谢谢各位律师了，工资不高，罚款没法过了，跪谢！试用期公司口头约定的工资，同事都 ...
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2014年2月进公司，5月5日签订劳动合同，期限是2014.2.11至2015.2.10，包含试用期3个月。2015年2月至今公司都未与我继签合同，2015.5.5生产，现处在哺乳期，公司要辞退我，我应该如何向公司索取经济赔偿？那我应该得到多少经济赔偿？我已工作1年，只是得到2个月的工资赔偿 ...
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，我去年9月30日被公司辞退。公司未付我8月13日到9月30日的工资（2000元），由于在试用期，没有正式合同，只签订了试用合同。公司现在已倒闭。 我想咨询 5.由于拖欠我这么长时间，我是不是可以另外申请赔偿（除工资外的）？ 因为刚毕业，经济比较困难，希望能得到帮助，拿回我应有的劳动报酬。万分感谢！...
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一份评定表上面说的是我试用期的综合评分 并没有一式两份的录用合同给我 10月份突然提出要求辞退我 并要求我签订解除劳动关系的协议书 说我的劳动关系 4500 每个月公司都只给我发4000 是每月都扣500 说是上保险了 社保卡至今未给我 这赔偿金里不应该再有扣除的500元吧？ 请问我怎么能知道我每个月 ...
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期满并超出一个多月后，公司口头以借口延期一个月试用期，后来也没有任何消息，本人一直在公司正常上班，公司也未与本人签劳动合同，直至12月15日，公司口头通知要求我月底辞职，我要求公司写辞退通知给我，但公司拒绝，因为公司一直不与我签劳动合同，老板找我谈话通知之前我开了手机录音，有录音为 ...
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项目实施完成之后回到公司，公司竟然无故辞退我，于是我跟公司结算工资，但是，公司严重违反劳动法律法规：不给我发放其项目提成以及基本工资，未正常为我缴纳社保，不给 各种车费，其正常的经济补偿更是提都不让我提，并且跟我签订的劳动合同仅称试用期合同，合同中还附加大量的霸王条款及违法的竞业协议。现在，公司强制性 ...
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