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建立。(入职前,公司方口头承诺试用期不会超出一个月,到如今以7月下旬仍未签定劳动合同,社会保险也未办理) 而现我向公司提出辞职申请.公司方以财务坏帐对公司造成损失 ,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二工资。(要求:补偿3个月的工资) 终上所述要求是否合理?因我对法律知识了解较 ...
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