2013年8月因虚增企业人员工资，工资用来做其他支出费用，后总财务查出并指定为我挪用公款，要我承担这些虚增工资额2万元补还给企业，并在企业里通告批评处理。2014年2月我要离职了，因与企业闹矛盾，我把2万元补还给公司，但公司说还要告我。我想咨询我还要承担什么责任，是否构成犯罪。...
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不能看到这些订单，而楼上的结算部门又没有专门负责散客的人员，又因为我的工作量较大，忘记及时跟财务沟通，以至于这些票无人结账。直到去年9月份公司新来的 。 以上两件事，导致公司委托了一家律师事务所，要对我进行法律诉讼，理由是：挪用公款，恶意拖欠公司欠款不还。并且对方律师对我说下周二开始走法律程序，因为我 ...
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，限期十五日内缴清差额，否则解除劳动合同。 所以我去找劳动争议仲裁委员会咨询，工作人员建议我先与单位领导协商。我去跟单位领导讲理：我一分钱没拿，我为什么要赔偿 我家里骚扰。我跟单位经理说，请单位指出短少的款项具体金额，并指出到底是我贪污挪用公款了，还是把账算错，少收钱，造成单位资金损失了，请单位拿出拿 ...
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