十份空白合同. 但是我都没有一份合同·!公司换了领导~!我们干不下去了~!集体辞职. 现在离辞职已经有了十个月了.前面一年多发的是现金.到了2009.05月才发的 就要过了仲裁时间!~我想问下都可以要什么? 在职期间的证据只有工资卡的银行记录.和养老金的缴纳卡 能作为证据吗?能要11个月的双倍工资吗?...
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呢?在我离开这个公司之后我还可以起诉公司要求赔偿双倍工资了吗?(我们没有签合同的)还是说在我递交辞职报告这一个月里有效啊?我想知道在我离开这个公司之后还能起诉这个公司吗?如果起诉的话都需要哪些材料,需要什么手续。到问题解决要多长时间。是否需要经济支出,需要多少。 ...
//www.110.com/ask/question-12087.html-
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所在公司浦河 工作快三年,已交社保 但一直没有订签合同 现在辞职 能要求又倍工资补偿吗?能要求补偿双倍吗?...
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都可以证明我在店里上班 只有入职申请,财务那里也有我的工资单 经理手里还有我的 辞职报告,我的请假条什么的) 请问现在这个情况下, 我应该怎么做, 我们老板这样做合理吗? 我咨询劳动局了 , 劳工局说,没有签合同的话 不受理。 而且我这种情况 能要求双倍工资吗?...
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售楼员,一直没签合同,以前说好的卖楼提成以没钱为由迟迟不发。现在我还没辞职,公司欠我2万提成,没有协议。现在我的证据有:工装,工牌,考勤表(复印件), 工资申请辞职就离开吗?我可以要求单位给我结清提成再进行交接手续吗 ?我如果申请劳动仲裁的话,我的证据够吗 ?我能申请到8个月 的双倍工资和补偿金吗 ?...
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,试用期为4.17-7.16,合同日期为2023.4.17-2026.4.16。现在想辞职,但是合同上要求赔付违约金,并且在还没有违约的情况下每个月扣款1000元作为违约金 仲裁,我能要求校方退还违约金吗?我应该什么时候提出离职,才能让对方把拖欠的工资给我?试用期没给我缴纳五险一金,我能要求双倍赔偿吗 ...
//www.110.com/ask/question-16254620.html-
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,试用期为4.17-7.16,合同日期为2023.4.17-2026.4.16。现在想辞职,但是合同上要求赔付违约金,并且在还没有违约的情况下每个月扣款1000元作为违约金 吗?我能要求校方退还违约金吗?我应该什么时候提出离职,才能让对方把拖欠的工资给我?试用期没给我缴纳五险一金,我能要求双倍赔偿吗? ...
//www.110.com/ask/question-16254618.html-
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课时计算,无基本工资,现在我辞职了,我是否有权要求他们补齐从我开始工作到2008年10月份的社保,还有2008年一月份到2008年10月份的双倍工资呢? 我给学校提出 这不是浪费和利用我们的青春吗? 我希望得到应有的赔偿,希望好心人帮下我,我很急的。 以前都是有想法没作为,我希望这回我真的能办成这件事...
//www.110.com/ask/question-27355.html-
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人事部发展才决定在此公司留下。就在2016年3月中旬,招标部门有一个女员工辞职,公司对我声称是为了节省公司成本才让我从综合部调岗至招标部, 给上的,非总公司,可否以从头到尾没有与分公司签署劳动合同为由,要求(出去第一个月工资之后在职月份的)双倍工资补偿? (2)部门经理给人事部写了申请(以我不符合部门 ...
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合同2012年12月31日到期 没有续签 单位一直有交社保 这种情况辞职需要提前一个月申请吗 能要求补双倍工资吗...
//www.110.com/ask/question-1465579.html-
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