9月份回来后 自己又病了一场 出勤也不多15.5天 所以回来后感觉家里事情太多提出辞职！但是厂里不愿意，我递交的辞职报告也不给批准！ 由于我 吗？需要多久才能结束！ 5.我还需要准备什么证据！同事说劳动局他们有人我找了也没用，我该怎么办%>_7月份出勤22天，还有十月份现在除去放假13天！ 还有厂里 ...
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合同 后来因工资问题（口头约定3200带保险，公司却是3200保险自己交） 我于2012年7月12递交了辞职报告， 做到8月13日 现在公司却以合同内规定未满1年赔偿违约金3000元 期间未参加任何培训 也没有什么先关机密事件。 周六日也照常工作 请问我改如何写 劳动仲裁， 在线 ...
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与老板有点小摩擦，老板瞒着我自己在招新人，我知道后主动递交了辞职报告，在此期间，由于失误丢失了公司还未签订的合同和已开具的发票，为此与老板的矛盾升级，老板要求我赔偿税费，，后来我离职手续已办完，为赔偿税费，老板扣了我一个半月的工资，现在已离职半年，还能否申请劳动仲裁要求赔偿双倍工资?丢失发票一 ...
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我这属于离职纠纷的问题，情况稍微特殊一点 我在现在这家公司就职，我已经在两个月前递交了辞职报告，当时项目经理以我提交的是离职申请而不是报告的理由 月的离职期间没有让我做任何交接的工作)，请问我现在离职会有什么后果(我自己放弃了月初到现在的半个月工资) 总结情况就是，公司以非法借口拖延我离职，两个月后 ...
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劳动法只是说不满一年未签合同的赔偿员工双倍工资，且以后的工作可视为无固定期限的劳动合同。但是如果我要辞职呢？在我离开这个公司之后我还可以起诉公司要求赔偿双倍工资了吗？（我们没有签合同的）还是说在我递交辞职报告这一个月里有效啊？我想知道在我离开这个公司之后还能起诉这个公司吗 ...
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我对象以前在三角轮胎工作9月30 日那天递交了辞职报告，然后在三角干了最后一个月，报告交上去以后，厂里让我对象在干一个月，这个月虽然工资给我们了 没办法说上面不签名，我们也没办法，这样推来推去 一个月我们能交得起，可是半年了还得我们自己交吗，我们也知道他们是不合法，可是他们财大势大，听说劳动仲裁和许多 ...
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各位律师您好！我2013年毕业后在扬州一家企业工作，与公司签订了五年的劳动合同，今年10月份向公司递交了辞职报告与公司解除劳动合同关系，现在公司以我违约为由要求我支付公司2.6万元的违约金（其中包括：学历津贴、住房补贴、公司与个人按2.0:1住房公积金中多交的1.0部分 ...
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我现在还在3个月的试用期，递交了辞职报告，公司批准了，但是不给一次性结清工资，说什么公司规定。我要怎么办？...
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我是天安人寿保险的一名内勤员工，3月22日递交了辞职报告。按合同4月22日为在公司工作的最后一天办理退工单。意想不到的是4月4日公司裁员，我也在名单之内，部门其他同事都有N+1的补偿，而我没有。请问能告赢吗？...
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是误会。此为老板的惯用伎俩）过年回家探亲休正常假后通知我在家待命,等生意好了再上班,一直放无薪假至今且无最低生活保障,,过年也未发放年终奖给我，其他人 自己写辞职书补偿一个月工资，说不然终止合同对以后找工作别的公司做背景调查有影响。我若自己递交了辞职报告是否算自动不续合同，失业保险是否就拿不到了？请问 ...
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