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伤亡赔偿
是这样的,这里有一保安是2005年进公司工作的,一直做到上个月在上班时间死亡。他每天工作12小时,
没有
休息日,合同签约是每天工作8小时,每周不超过40小时。而事实除法定假期外,公司都
没有
按
劳动法
第四十一条执行
支付
相应的
加班费
。现在应该怎样追讨
加班费
赔偿呢?对于他的伤亡公司应负怎样的法律责任呢?...
//www.110.com/ask/question-1367023.html-
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加班费没有按劳动法支付
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