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没有提供,根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释(三)》第九条“劳动者主张加班费,应当就加班事实存在承担举证责任。但劳动者有证据 、法规规定,对劳动者造成损害; (三)因用人单位原因订立无效合同,对劳动者造成损害; (五)法律、法规和规章规定其他因用人单位违反劳动保障 ...
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而且,当时法定最高刑是三年,现在将被修改为十年。发展到后来,岗位合同签订被劳动者抵制后,黄智万仍不择手段地报复陷害劳动者。致使劳动者不得不提出《请求 情况下,仍纵容这些责任人们继续以实施涉嫌强迫劳动、挪用单位资金等犯罪手段行为。侵害控告人休息、休假权。以拒绝宪法和法律等规定实施。后项立秋是 ...
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月。 2、B行为符合《最高人民法院关于审理诈骗案件具体应用法律若干问题解释》第二条(一)明知没有履行合同能力或者有效担保,采取下列欺骗手段与他人 ,属于重大经济犯罪,依法应由地(市)级以上公安机关立案并追究其刑事责任。 综上,B行为已构上诈骗罪,应属“数额特别巨大或者有其他特别严重情节 ...
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