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规章制度多处违法,损害了劳动者权益,为了维护自己合法权益,我与2011年6月向七台河市劳动仲裁院申请仲裁,2012年2月向被告1起诉,2013 ,适用法律不当。 首先,该合同为铁道部格式合同,根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题意见》第47条规定“由于各用人单位千差万别,对工作内容、 ...
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