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职工进行政治、业务学习、培训、考试是用人单位的法定责任,就应该知道用人单位履行责任对职工进行职业教育应该是在工作时间内进行的,占用职工休息时间进行单位行为 控告人造成的工资损失应予赔偿。 被告2对此以“王振提出认定劳动合同无效的请求,但明确是合同全部无效还是部分条款无效,且未能提供证据证明其与七台 ...
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