60岁,属于超龄人员,与我公司签署的是用工协议,非劳动合同。请问律师,对于超龄人员(没有签订劳动合同,签用工协议)在上下班途中出现交通事故,公司是否要 甲方任何款项或给甲方造成任何经济损失或依照法律法规约定和本协议 约定应承担的赔偿责任,甲方有权从乙方的劳务报酬(不限于此)中做相应的扣除,不够扣除的, ...
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了半年,准备上班单位却以人员招满唯由,不让我上班了,我想问一下,肇事方理赔完,单位是否有责任和义务按工伤标准赔偿我呢!因为我是临时工可以无缘无故解雇我吗?我和单位签了劳动合同的,劳动合同还没有到期,单位怎么没有通知我,就要停我的基本生活费或解雇我?...
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责任,我与伤者方多次协商不成,目前伤者方已起诉到区人民法院,要求我赔偿误工6000元、医疗12000元、除疤2000元、精神损失1000元…… 问题一:如果 方有单位,但是据伤者方所说。他们单位没有给员工买社保,对此,我是否可以向劳动部门举报投诉? 问题五:我的劳动合同快要到期了,如果公司承担赔偿责任 ...
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,在城市发生交通意外,受害者农村户口,暂住证过期(2015年3月份就到期),工作没有签订劳动、用工合同,在城市的期间一直都有工作(但先前单位都以当事人现在不在该公司就职不予出具证明),目前手上有2016年05月到9月20日的工资结算清单,2016年9月25号到10月2日发生交通 ...
//www.110.com/ask/question-9244033.html-
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