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对原告提出的工伤认定请求以极其滑稽可笑的理由、推断的“结论”作为依据继续不予认定,持续侵犯申请人的权利。 6、2007年12月20日,原告向赤峰市劳动和社会 做出了毫不负责的(2009)赤行终字第15号行政判决书,维持原判。 原审一二审法院事实不明、证据清、故意偏袒、证据采信不当、审判程序违法。 ...
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