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60岁,属于超龄人员,与我公司签署的是用工协议,非劳动合同。请问律师,对于超龄人员(没有签订劳动合同,签用工协议)在上下班途中出现交通事故,公司是否要赔付 工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位。 第三条乙方应按照甲方的要求按时完成各项工作内容,达到规定的质量标准和规范。工作质量差适当扣减,工作 ...
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50左右,小女现17岁,在民营老板那打工属雇佣关系,工作7个多月老板没有要求签约劳动合同,外出骑车(老板的电瓶车)和本店一员工一到在履行外出职务行为过程中,故发生了交通事故,导致一位老太太小脚踝骨粉碎性骨折,现在医院治疗,咨询交通事故今后的赔偿应有谁来承担( ...
//www.110.com/ask/question-776001.html-了解详情
我是在大兴某驾校的班车司机,班车固定路线为大兴和朝阳。去年在朝阳路段发生交通事故,朝阳交通队作出我单位承担35%的责任,故驾校到大兴劳动仲裁要求我承担。请问1,朝阳区是我与驾校签订的劳动合同履行地吗?2,大兴劳动仲裁裁决后,我可以向朝阳法院提起诉讼吗?...
//www.110.com/ask/question-11418628.html-了解详情
赔偿原告各项损失共计人民币185310.5元。(该判决已生效且履行完毕)。然而,该判决针对原告提出要求被告一次性赔偿原告后续更换残疾辅助器费217863元(从 款(“受害人因伤致残的,其因生活上需要所支出的必要的费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养人生活费,以及 ...
//www.110.com/ask/question-8509581.html-了解详情
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