上海工作大约3年，目前因此事不能参加工作，单位因此和我解除劳动合同。 我应该如何主张我的赔偿要求？ 咨询说，所有的赔偿的费用都需要以伤残鉴定为依据， 请问： 1.我是否可直接要求双方驾驶员给我赔偿，比如双方各出3万元（包括前期和后期的医药费，误工费，交通费等等）而不用等他们双方保险 ...
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出车祸前已于一家公司解除劳动合同，出车祸后我的误工赔偿该怎么算？车祸治疗出院后在家仍卧床一个多月，这段时间有护理费吗？...
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律师，你好， 我在去年12月底的一次交通事故中受伤，对方单位负全责， 目前三期鉴定等尚未开始， 问题是， 我在去年8月27日与公司解除了劳动合同，受伤的时候正好无工作， 误工费应该按照什么标准赔偿呢？ 有无相关法律依据呢...
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级伤残赔偿标准,医疗费约7万元 ,稳定工资2700元 ,不是工伤,2012年7月后拿了单位4个月基本工资1000元后因伤不能工作提交解除劳动合同.一直养伤 年7月 ,才能下地走路·至今因2014年未工作 2014年4月拆钢板再恢复。对方全责的情况下从各个赔偿角度统计 我大约可以赔偿到多少钱 ·谢谢律师 ...
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级伤残赔偿标准,医疗费约7万元 ,稳定工资2700元 ,不是工伤,2012年7月后拿了单位4个月基本工资1000元后因伤不能工作提交解除劳动合同.一直养伤 年7月 ,才能下地走路·至今因2014年未工作 2014年4月拆钢板再恢复。对方全责的情况下从各个赔偿角度统计 我大约可以赔偿到多少钱 ·谢谢律师 ...
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交通事故导致我长时间治疗，单位以我医疗期超时为理由，解除我的劳动合同。就这一问题我可否找肇事方进行索赔。注：2车相撞，将路边的行人撞伤（本人无则），伤残鉴定9级。 本人理解为，他把我撞了，致使我长时间看病，导致医疗期超时。...
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保卡报销一部分，回公司报销剩下的另一部分。二次骨折事发十几天后公司解除了与当事人的劳动合同。原文是“你于2012年2月1日与公司签订的《劳动合同书》于 以实习生的身份做着和事发前一样的工作，所拿到的薪酬也才是实习生的！ 问题：当事人可不可以按照以前的职位工作，而不需要重新入职。（因知道工伤索赔的时效性 ...
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