上月底员工突然向我请假一星期说家里有事，然后一星期后，她还没来上班，我打她电话，他说就这几天来上班。我批了，可是又过了一星期她还是没来上班，现在都过了20来天了，公司也要发工资了。这钱我能否先扣压在这里，等她来上班再发，或等她来办辞职交接时再发呢...
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公司以关心员工健康为理由，强行要求员工预产期提前半个月回家休假，其假期从产假中扣除，此行为是否合法？新的产假规定什么时候开始实行，其中产前两个星期的假属于 外？ 2、正常工作日产检算病假还是正常工作呢？公司有权利要求员工不允许调休，只能请假进行产检吗？我公司规定无论事假还是病假，都要扣除2倍工资，这样 ...
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本人在公司工作3年多了，因意外流产，请假半个月，公司没有按照国家规定的给予补偿，我有权去投诉该公司吗？如果以后怀孕要生了，公司还是没有给予该有的90天产假，那作为员工的有权去投诉吗？该怎么做？...
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