职校以“勤工俭学”的名义未经过学生家长同意，也没有跟学生家长协商的情况下，强迫学生外出打工（满16周岁以上的强迫要去，不去的学校以扣留毕业证或实践学分不够不发毕业证为理由压迫学生），没有签订任何劳动合同也没有给学生任何承诺，工作与专业不相关。工资说是3个月 ...
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我是大一一名学生，在今年高考毕业之后于2013年6月13号跟学校外出打工，我们和厂家签了3个月的合同，如果干不够三个月的话就会扣半个月工资。学校承诺对我们每个人说，学校不会扣工资，外出打工一个月后发了半个月的工资（有半个月工资压在那），但我们的工资单和厂家发的工资单不 ...
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,这让我们这些学生感到学校的黑暗啊,让我们以后怎么在相信学校。 我不反对一些同学假期外出打工争学费,而让我拍破脑袋也想不到的是挂着正规高校的牌子,有着一副人模人样的领导们竟然忽悠我们08届焊工专业的学生去天津打工七个月的荒诞无耻的决定。成为天津富士达工厂的后备劳力资源库。五十名学生象是 ...
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请问:学校带未成年外出打工，并且学生不自愿，学校就会想尽一切办法让学生去。不惜强迫学生跟己出去打工，工资方面返校时还不给学生，并让那些工资都去抵学费。开学期间还一而再再而三推迟返校上学时间。我们可以去告校方吗？这是民办学校，我们该用什么方式去保护自己的自由权？...
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我甲人于1985年在安徽省含山县林头镇农村公办小学做代课教师，做了有15年但没有转正，每个月300块的工资无法养活家里的人，为了家里的生活2000年外出打工，现在听说国家有补偿文件，想咨询一下，我的这种情况能不能得到补偿，谢谢。...
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—2005年这些学生相继从周师毕业，县政府、县教委并没有按照周口行署1999年84号文件安置就业。在这四年里，我们的子女一直在家等待就业，并且没有一口粮田，因为是定向委培生，外出打工和周口市招聘根本不承认学历，现在是就业无门，种田无地，况且他们在校五年，以高昂的学费每年 ...
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