10年八月。07年只签过一次为期一年的合同，其余时间没有签订劳动合同。工作期间，没有养老保险，校长曾经口头承诺给办理保险。请问：校方是否应该对我给予补偿？这部分要补偿多少？而且还拖欠几个月的工资。对于拖欠工资，是不是可以有经济补偿金？...
//www.110.com/ask/question-207641.html-了解详情
大学学校以不给学分强制学生实习，要求签订劳动合同，并且抽取学生工资，是否符合法律规定。学生要怎么做才能维护自己的合法权益。别说怪怪跟着学校走，我们要的是作为一个大学生一个成年人该有的自主选择权力，不是做鱼肉任人宰割。...
//www.110.com/ask/question-1229659.html-了解详情
我是武汉本地人，在武汉工作，我在现在的单位已经工作半年，也和我签订劳动合同，也没有购买社保，每个月在工资里面也没有补助社保钱。现在公司给我们员工在深圳缴纳社保。现在我自己在武汉的个人窗口已经缴纳了1年的社保了，现在要是转到深圳去，我的医保在武汉可以看病吗？现在我是否可以要求公司在武汉给我缴纳社保？...
//www.110.com/ask/question-1442053.html-了解详情
的学校以扣留毕业证或实践学分不够不发毕业证为理由压迫学生），没有签订任何劳动合同也没有给学生任何承诺，工作与专业不相关。工资说是3个月结束返校后发，否则不予发放，加班没有加班费，每个星期给学生150元生活费学生生病了老师不管，不是把未成年人当挣钱的工具吗？想咨询下这个违法吗。...
//www.110.com/ask/question-10140742.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务