但购买社保不是按实际工资购买的，是按深圳市最低工资标准购买的。其公司经常通宵加班，但不支付员工加班费，也不给员工打卡，把打卡钟锁起来，所以员工只有 协商一致达成协议。 二、员工离职后不能做出损害公司利益的事。 三、员工对经手的工作负责。 四、列出了补偿金。 五、不得就补偿金问题提出异议，不得告公司。 ...
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