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请问该
公司
违反了这些劳动法、食品安全法。 我是否可以举报它?请问举报是否会有效果...
最少12小时以上 有时候还强迫要求提前上班,否则按缺勤时间
扣
钱!这是否违法?)
公司
加班应当按照下面
的
法律
规定
及标准支付加班费,若没有足额支付,则是违法 按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资
的
工资
报酬: (一)安排劳动者延长工作时间
的
,支付不低于
工资
的
百分之
一百
五
十
的
工资
报酬; (二)休息日安排 ...
//www.110.com/ask/question-7260583.html-
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