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请问该公司违反了这些劳动法、食品安全法。 我是否可以举报它?请问举报是否会有效果...
安排上班《姑且说是安排,其实是变相强迫》)后并未按照国家劳动法支付给劳动者相应
的
报酬是否违法?) 公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。 是否违法?) 第九十七条由于
用人
单位
的
原因订立
的
无效合同,对劳动者造成损害
的
,应当承担
赔偿
责任
。 (我不知道我
的
合同是否无效但是与之间招聘时候说 ...
//www.110.com/ask/question-7260583.html-
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国家损十亿元无人管
不作“清退”纳入省代管“要交钱”?由
用人
单位
行贿,原劳社厅有关犯罪嫌疑人以
单位
名誉索贿、受贿“千百万元左右代管费
的
嫌疑”,代管了778人?(附证) 冒领、欺诈骗取国家社保基金巨额,追缴国库、追究
责任
。为举报人等落实(1999)国办发10号文等有关规定,作出
赔偿
一切经济损失及有关损失等作出处理。 3、 ...
//www.110.com/ask/question-3609067.html-
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