2001年到在事业单位工作10年多，为临时合同工，合同只签过2、3次，每次均为一年时间，今年三月开始不去上班，请的事假，到现在为止没有正式向单位提出辞退 ，如果现在辞退有什么赔偿？第二，我手里的合同均丢失，工资条从来没发过，其他物证也基本没有，如果光靠人证能否证明劳动合同？第三，我之前的保险能否补上？...
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的谈话，有发了一封忽略上封信的邮件给他（具体没写忽略哪一封）。三天前，因为老板个人原因辞退我（说是我们有对他微笑，没有，汇报工作时说我不礼貌）因此发生了 ，当时签的时候他只留他的一份，我的一份也没有给我，这样的合同有效吗？ 2，签一年合同的话，试用期是一个月，但是他让我试用了三个月，请问是否可以要求他 ...
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从08年6月起底开始在海钢集团这个用工单位工作至现在2016年2月底，之前刚开始的时候签了两次2-3年合同，到了2013年3月1日要签第三次至 却一点办法都没有，我们这批劳务工里很多都是46以上中年人还养着几岁小孩，现在没工作了，我们困难户的生活可以说是到了绝境，张律师你想想按照现在这个社会发展，48 ...
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说如果开除我 我就去劳动仲裁 公司最后想不了了之 让我6号继续上班 年后再处理 2016年2月14号在上班期间 B多次找公司方面要求开除我 又找当时的几人 你安排工作不计考勤 来了也没用 并告知不签劳动合同终止证明 我正常期间工作的工资不发 还有一些保险的变更都不给我办理 A因其在公司有多个人际关系（ ...
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