我在一家公司工作三个半月一直未签订合同和缴纳社保，我现在想离职需要提前一个月吗？还是随时都可以走...
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我在私立幼儿园担任幼儿园教师，已经向园方提前一个月书面申请离职，解除劳动合同，但园方以签订的劳动合同中约定的离职需要提前三个月申请为由，不予解除劳动合同。请问这个符合劳动法规定吗？我作为劳动者，现在离职的话，需要承担什么后果吗...
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证言？ 还有我可以对李x本人申请劳动仲裁吗？ 2我是否可以申请被解除合同的一个月补偿金以及两个月的赔偿金？虽然我有过错，但是不至于被解雇 或者应该以提前一个月书面通知吧？ 现在合同在我手里面 ，还有一份上海大学开的离职证明。 我在沪防建筑设计院的时候 我还有一些同事（李X招 ...
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我和用人单位签订了一年的劳动合同 我打算五月离职 现在提前一个多月交辞职信的话 需要赔付违约金吗? 合同里说乙方辞职的话须提前三个月和甲方协商并交接工作 否则赔偿5000违约金 给老板交了辞职信之后她不同意辞职 说在找到人接手之前不让我走 辞职信退给我了 我能一个月 ...
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如果说签订了劳动合同，没有到期，但是因为家里出了急事需要提前离职，公司以没有提前一个月离职为由要扣除上个月工资1000块，这个是合法的吗？...
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补贴，但是只有三险的补贴。协议的服务期是一年，公司规定如果劳动者辞职，劳动者需要向公司赔偿补偿金。我想问的是，劳动合同和劳动协议的区别到底是什么，我的协议明年6月份才到期，中途如果我主动离职（提前一个月递交书面申请）需要向公司支付赔偿金吗，工作期间没有任何的培训，公司是一家教育培训机构。 我 ...
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现在在医院上班，想离职 但是医院不放人，我签的合同为6个月的临时合同 ，但是上面写着辞职需要提前一个月通知人事科，但是我百度了一下劳动法临时合同不是只需要提前3天通知人事科吗，证件都压在人事科，那么我是应该以合同为准还是劳动法为准呢？...
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我是一个民办学校的老师，由于身体和家庭原因需要离职，本人提前一个月提出离职申请，上班了一个月，等到工作交接完毕后才离开的。但是该校以劳动合同中一项：合同期 底薪为由，扣押毕业证，教师资格证等四个证件原件，并且不给我办理离职手续。 请问这个合同的这一项有效吗？我接下来只能走法律程序才能要回我的证件，我能 ...
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公司和员工签订的合同是公司自拟定的，因为是服务行业，带薪休息时间是每月一天，社保条款未写，在合同签订一年后公司实际已经开始给员工缴纳保险，合同有关于提前离职的员工公司需要扣除培训费用，现在员工离职，没有提前一个月书面通知公司，公司可以扣除一半的培训费用吗?...
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我在这家公司做了四个多月了，合同上写的是3个月转正老板一直没给转正而且合同是一式两份他也一直没给我第二份，现在我想离职合同上写的是实习期外离职要提前一个月告知我需要提前告知吗？这种情况下我提出诉讼会不会有经济赔偿。...
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