我2006年8月与单位签定了3年的劳动合同，违约金1万 现在新劳动法出台了，我想离开单位，我是否需要支付违约金 当时签定的劳动合同上写着我们根据事业单位工资浮动标准给我们相应涨工资，可是来了两年了，都没给我们长过工资，是否属于单位违约，我是否可以不支付违约金 请各位法律高人指点指点...
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我于去年毕业7月份考入青岛一家医院（事业编制），试用期1年，现在想辞职改行。合同上说试用期内辞职要拿违约金，数万。之前走了一个研究生，托关系拿了5000走人。我没多少积蓄，家里不富裕。不想拿冤枉钱。我 ...
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我是北京丰台区的一位老师，在职15年，与原单位签订的合同还有一年到期，但又必须今年调动，教委往年都没有缴纳违约金就放人，今年却要求必须按照事业单位聘用合同的规定缴纳违约金，我算下来九万多，在压力之下我缴纳违约金，办理了调动手续，我想问问这种情况下我能要回部分违约金吗？...
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我是一名事业在编的人员，去年人才引进来的。有劳动合同5年，若未满5年违约金为5万，若考上公务员，需要交违约金么，目前还没参加过任何培训，单位会放我走么？...
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招考试进了一家医院，干了半年觉得岗位不适合自己，所以向医院提出了辞职申请，但单位要求交违约金5000，当初签的合同试用期为一年，不知道是否要交违约金？如果单位执意要交违约金才肯批准我辞职，我该怎么办？而且医院但目前为止也没有把劳动合同拿给我，我自己主动去要，但医院找各种理由推脱不给，这种行为 ...
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我是事业单位编制员工，已工作一年，想辞职，由于自己所属单位是新建医院还没有完工，我们都在其他附属医院工作，相当于代培（合同没有明确说明我们是代培)劳动合同上关于违约金的描述是这样的：违约补偿费为引进、培训所付的全部费用（脱产培训补偿费为培训费与培训期间工资总收入之和） ...
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各位老师，我是今年的大学毕业生，在去年年底先签了一家事业单位，单位要求先交交3000的违约金押金方能再签协议，工作后满一年能退，在协议书上也注明违约金3000，后来我还是违约没有去那家单位，请问我能要回这3000吗？谢谢！急！ 就算能拿回这钱，我这种行为还是否要支付约定的违约金3000吗？...
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熟悉应届毕业生三方协议的律师您好！我是今年应届毕业生，6月份跟一家事业单位签了3方协议，其中涉及到5000块违约金的说明，现在的情况是：按照入职通知函，本人于6月15号前来单位报到（没正式毕业，尚未拿到毕业证），并开始试用期，现在我想和单位解约，请问我现在的行为是否 ...
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我是某卫生事业单位人员，现在差几个月就到合同期，想离开原单位，并考取了另一地的事业单位，想解除合同陪付违约金调取档案但是主管单位不办理，请问该法律程序怎么走，该注意些什么？上级部门说要主管部门签字，但是主管单位负责人耍赖不签，请问起诉到哪个部门，一般要多长时间开始受理？谢谢！...
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按每差一年赔偿一万的标准缴纳培训费。2012年5月，与单位签订正式事业单位聘用合同，合同规定服务期三年（2011.8.1——2014.7.31），试用期一 年还是三年？以就业协议还是聘用合同为准？ 3.合同到期时辞职，是否需要向单位支付违约金？金额怎么算？ 4.什么时候辞职最合适？ 感谢您的答疑解惑。...
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