不干那辞职就没那么容易了，新人不会跟没人上班一样老板怎么可能放你走、那样我也不好做、你再做到一月十五号回家刚刚好那样我也比较好做点、我想辞职报告 听说要等好多天才知道劳动局受不受理、就算受理了也要等他们慢慢调解、老板知道我要到劳动局去申诉就跟主管说如果劳动局真来问就说没收到我的辞职报告、我已经买好了十 ...
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提前上班时间半小时向主管请假（公司请假说了是直接给主管发信息即可）。9.26-9.27放中秋假，9.28-9.29在家休养并未请假，但9.25跟主管说过不确定什么时候 又说试用期没有提成，主管承认她跟我说过，但老板不承认，说那是主管不熟悉。后来又说那是之前对我宽容，现在（辞职后）不能结提成。（有录音为 ...
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审批到7月20日，主管审批后要我放统计员那里，而我7月7日去统计员那里，统计员告诉我要到8月6日才给结算工资，我很气就拿着辞职书去找老板，老板说7月6日才得到通知、如果要7月20日结工资，就扣我百分之30的工资，我心里很不爽，明明我提前了一个月辞职，到期了还要扣我的工资，我认为这是老板 ...
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审批到7月20日，主管审批后要我放统计员那里，而我7月7日去统计员那里，统计员告诉我要到8月6日才给结算工资，我很气就拿着辞职书去找老板，老板说7月6日才得到通知、如果要7月20日结工资，就扣我百分之30的工资，我心里很不爽，明明我提前了一个月辞职，到期了还要扣我的工资，我认为这是老板 ...
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员工，做了半年了，签合同也是做满半年就可以辞职，我做满半年了，因为家里有事需要照顾家人，就向老板辞职，老板不批，他说要招到人你就可以走了，因为没人他不会 就挂我电话，他是私人老板，很想去劳动局告他，告了不知道能不能放我走结清工资给我，也不知道去劳动局告他要多少钱，好烦躁真的想自离了，又心疼一个月的辛苦 ...
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号先口头提出辞职申请做到月底过一个月满走，老板意思是过年放了假，现在提辞职要把假期的工资扣掉。我觉得不合理不同意。老板不想跟我谈就让我出去。后面我打 是财务现金有时是转我微信的。公司入职的花名册，还有几张我打的单子。不知道这些算不算证据全面呢？公司有很多摄影头如果申请劳动仲裁可不可以调取这些证据？...
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在一公司上班，去年12月份上的班，今年因要投五险，4月份签的合同，五月份因我要求放法定假日，公司瞒着我给我停止交保险，原因是已经解聘我，后经我发现，公司又给我投上保险，现在我家出现事情，需要我回去，我跟老板辞职，老板不同意辞职，说我给你投保险，必须在这上班，我想问下，这个合理吗？，投保险应该从几 ...
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您好，我在一家蛋糕店工作了两个月，首先我没有签署劳工合同，现在的情况是我因为家里的私人问题提出辞职，老板说要提前一个月，但是当时来上班的时候并没有说明提出辞职要提前多久，现在老板不肯放人，还说走了就扣押工资，请您帮我看看我该怎么处理呢？...
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合同的，最后因为公司面临着某些问题，财务期间也走了，老板也没空跟我签合同，后面导致出现在所说的一切。 因为我在9月份15号开始正常试用期，总监给我招进来说5000底薪，总监辞职没几天，老板给我说工资是3500底薪，说是招的时候说错了。然后我要离职，老板因为做活动，也因为别的老师也离职，不放我走，后来 ...
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这工作哟自己找的，跟男老板有一腿，我是清白的，男老板怕女老板，他什么没有娶的女老板什么都有，业务陪喝酒都是 工资，她反口了，说我不是给你了吗，其实她没有给我，她就是不想承认了，我上次和她要她说没钱花了先 没法找她去，工作压力太大了，我现在想辞职，但是太多我的工资拿不到，我要走她就不给我工资，回来找她她就 ...
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