给我规定了任务，我当时也问了的说可以我自己联系也可以公司提供，还有就是如果任务没完成的话我的工资还是会发给我的！所以昨天我就把合同签了！还缴纳了 、乙方在上班是不得有迟到、早退、旷工等现象，迟到一次罚款20元，早退一次罚款20元，旷工一天罚款当月工资20%元，三天不报到按自动离职处理，后果自负。 第八 ...
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祝 农民工讨薪艰难。黑心公司因为没有跟员工签订劳动合同，公司不挂营业执照，不发工作证，没有工服。算准员工没办法走法律程序投诉她，就为所欲为的故意拖欠工资不发，动不动就乱罚款，（每次都是几千这样的扣）还不许员工辞职，要是辞职就扣完工资，并且她抓着这边的执法不严谨的 ...
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祝 农民工讨薪艰难。黑心公司因为没有跟员工签订劳动合同，公司不挂营业执照，不发工作证，没有工服。算准员工没办法走法律程序投诉她，就为所欲为的故意拖欠工资不发，动不动就乱罚款，（每次都是几千这样的扣）还不许员工辞职，要是辞职就扣完工资，并且她抓着这边的执法不严谨的 ...
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主动辞退员工(因为辞退员工是要交赔偿金的),所以想出了一个办法,让我们当业务员,工资下调为基本工资1000元加提成,有业务有提成,没业务没提成!6个月后要求 现在主要有一个问题想咨询一下: 我们公司的大承包业务员如果请假是要罚款的!公司给我们每个人虚拟了一份工资,只要请假就扣一天的钱,大约50元左右( ...
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公司空调没关，工资里扣罚款200元，其他人都没扣，合同里也没这条，违法吗？合法吗？...
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公司负责人可以制定迟到罚款100元的制度强制执行么 正常请假单位是扣钱的，每天八小时工作日，分公司负责人强制罚款迟到1分钟就扣一百现金，不交就从工资里扣。然后总公司负责人说分公司负责人有权罚款制定制度，请问是这样么...
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在公司干满一年了，公司没签合同，也没有保险，平时乱罚款，上个月工资无故被扣掉一千块，估计老板是想用这种激降法想裁员，请问如果我辞职的话可以要求公司赔偿吗...
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在公司干满一年了，公司没签合同，也没有保险，平时乱罚款，上个月工资无故被扣掉一千块，估计老板是想用这种激降法想裁员，请问如果我辞职的话可以要求公司赔偿吗...
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：。甲方应按照议定之价格付款，若有逾付款项，甲方自愿处以该笔款额的十倍罚款。 十、保密责任：乙方对甲方所委托之打字文稿内容，应负保密之法律责任，非经 暂时交800元人民币做为作家保密金，在您完成手稿任务后，我们公司会把作家保密金800元整无利息的连同工资退还给您 十七、本合同在乙方接到签完后，即时寄回 ...
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我们公司签订了劳动合同，但一直没有发给我们，问了多次未果，现在我要辞职 ，公司以打卡记录不正常为由罚款，并且拖欠工资 ，工资还没有发，工资条下来了，写罚款580，基本上只要一月有工资的都扣了，这样罚款合法吗？...
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