合同违约的第三人，明示毁约。企图以合法的形式掩盖其非法的目的，进而达到撕毁合同、解除合同的目的。再审申请人多次找合同监证单位：林州市供销社 、字号。而不是个体工商户的字号。根据上述《中华人民共和国合同法、劳动法、劳动合同法、行政许可法、行政处罚法、行政诉讼法》的有关规定。再根据林州市人民法院（2009 ...
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乙方。 4.因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担造约责任。 九、解除劳动合同的程序 双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。 1.提出书面通知： 户口、档案和社会保险转移， 自乙方楼出书面通知之日衫的第三十一日，双方劳动合同关系解除，但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的，则办理时间可以姨 ...
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合同执行”，原告同意。证据二佐证 2009-2-27，被告医务处主任李琪通知原告，解除续订特聘合同。原告提出，续订特聘合同还有二年义务未执行，违约了。 免于赔偿20余万元责任，掩盖审判人员不可告人非法目的。 （4）违反法律和行政法规强制性规定：变更劳务合同纠纷违反劳动合同法第九十六条和中办发[2005 ...
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本合同规定及甲方的要求，努力工作，按时完成规定的工作任务，履行教师职责。 劳动报酬和保险福利待遇 第四条 根据惠政[2001]综189号文，乙方除享受同等 。 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。 违反《教育法》，《教师法》，散布有损政府声誉的言论，组织或参加非法组织，组织或参加旨在反对政府的 ...
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（年收入的10倍）；无论违约金给付与否，乙方均有权不经预告立即解除与甲方的聘用关系。 第二十二条 甲方的违约行为给乙方造成损失的，甲方应当赔偿 ，任何一方均有权向乙方注册所在地的人民法院提起诉讼或由乙方注册住所地的劳动仲裁委员会机构提起仲裁。 第七章 其他 上述约定不影响乙方请求知识产权管理部门对侵权 ...
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三）乙方在明确就业期间的权利、义务的基础上，与用人单位直接签订《劳动合同》，直接建立雇佣关系，并认真履行合约；服从用人单位合理安排和管理；遵守有关规章制度及工作 抗拒的原因影响履行本协议时，则应延迟执行本协议的时间期限，或经双方商定解除本协议。 （四）本协议一式两份，自甲方收到乙方的工作确认书后生效， ...
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不高，请顾虹本人立刻交出科研室主任工作。 顾虹本人当场表示质疑：1、一个关系到教师生存问题的民生大事为何突然仓促召开，而且没有法人代表参加并主持会议？也没有 顾虹家中携带合同文本请顾虹签字，并态度强硬地说不签学校也有权强制解除。但是顾虹老师拒绝在合同文本上签字，双方不欢而散。 至此事态已经非常严重，顾 ...
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