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我是在某教育教培机构上班的,主要是教语文数学,公司有如下规定: 1、连续3个月不满40课时的老师②连续2周学生课后点评工作没有按质量完成的老师③连续4个月没有任何续费转介绍的老师,公司有权无条件辞退公司有以上的几点无条件辞退老师的管理规定,请问是否符合法律法规的要求,40课时是基本底薪 ...
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,约有6个月了,工资一直按月发,前几天单位电话通知说我无故旷工,请问无故旷工的说法成立吗?还要求退换这几个月的工资,保险不用退!再主动提出辞职,否则公司辞退员工,还要追诉缴纳保险的事,请问只要是合同未解除,保险不是应该给员工缴纳吗?请问我该怎么办?公司会以 ...
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个月(2012年1月13日),我在2012年1月16日收到公司发来的快递,通知已经被公司辞退,理由是试用期不合格,通过快递单号查询,快递是2012年1月14 我还有6天的调休时间,可以转换成工资吗?是星期六/日的加班,可以算2倍吗?公司是港资企业,这个公司员工很少可以过试用期的,基本都是新员工。我是 ...
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请问一下:我在一公司工作从2003开始工作,到2014年被辞退。原因是部门领导安排了不是本公司的工作给我做,后被公司发现说违法公司员工手册规定把我辞退。其中,2003年-2005年之间无签合同。该怎么向公司要求经济补偿?...
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不能胜任这个职位。我也签了字了。 这里我想问下这算不算违法辞退公司发工资的模式是当月月初发基本工资,月末发当月的补贴(固定)和上月的绩效 。 这里想问就加班没有加班费能否提出劳动仲裁?关于加班证据有部门经理编排的excel排班表,以及公司员工自己申报工时的系统。 公司6.7.8.9月会发高温费( ...
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关于退休返聘的咨询 当事人是退休返聘员工,与本公司签有劳动合同,询问一下几点问题;1、她是否还能享受有劳动合同保障的权利?2、如果本公司辞退她是否要补偿她?3、是否有其他事项要注意?请给予意见,谢谢...
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入职公司的,在5月2号正式转为正式员工,岗位是行政主管,公司一直都没有跟我签订合同,公司表面上是一个集团,但是公司一直说要一年之后才能签订合同,且签订 给我们交,现在我觉得这样的行为我无法接受,并且公司现在正在准备将我们部门做岗位调整,一下子要将所有人都辞退,但是一直都不说出来,就只是一个劲的在招人, ...
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您好!员工因贪污公款等(5千元以下)被公司开除。公司需要赔偿吗?谢谢那是不是我发一封辞退通知书。写明辞退的原因就可以了?...
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您好!我是成都某商场管理部(物管部)员工,劳动合同签订的试用期为2010.07.13--2011.01.12,公司在2011.01.13把我辞退,请问我可以要求公司赔偿我相当于我两个月工资的赔偿金吗?...
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,我在这一年半了也是属于老销售了,现在公司以业绩不好为由辞退了所有员工,我的劳动合同签了三年,公司辞退时说不给赔偿,也拒绝给我们签因公司原因签 无法接受,后来我们一直没签解除合同的情况下,协议给我们赔偿一个月工资,但是我没有,在公司几天没有通知的情况下,我没有去办理手续,我另外同事都是通知去办了离职, ...
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