都是有保底量才能拿绩效，我中间有休过婚假和年假，对绩效影响很大，公司之前有过口头上的说两次评B会退回，但是我们部门那么久以来从来没有因为定退回 合同 ，但是他们却告知我我的保险已经停了，说我可以1.选择到外包公司去待岗（每天和他们上下班），每月给最低保障。2.他们给介绍工作3.自己辞职，他们给我办失业 ...
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律师同志你好; 我在铜川烟草公司工作了7年，2008和公司签订劳动合同，2010年将我们转到铜川市人事局，下设的铜川市就业管理局和劳务派遣签订劳动合同，今年2月份 2014年7月31日。现在在合同期限未到的情况下强行将我们转入老务外包，和劳务外包签订合同，这种做法符合劳动合同法吗？请您给我解释一下！...
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1：我所上班的公司有个外包的人力资源公司，然后我是我是和人力资源公司签订的劳务合同，等于是劳务派遣到我现在这个公司上班 现在我上班这个公司我所 签劳务合同的公司也没有和我解除解除合同同时也没有给我继续提供工作 他需要给我缴纳社保和发放基本工资吗？ 3：如果人力公司给我安排一些我没办法去的地方工作 我该 ...
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我与外包公司签订为期一年的劳务合同。我辞职后外包公司以工作未满一年为由扣除我一个月工资为押金不退还。且我工作半年内外包公司没有给我缴纳任何社保福利。我想申请劳动仲裁但是不知道具体流程与证据有效问题...
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我2009年与劳务派遣公司签订合同被派遣到辽宁联通上班，两年一签至今，现由于派遣公司与联通合同终止，联通将外包到另外一家公司a.给我能两种选择， 现在想申请劳动仲裁。不知可行？还有我们是否应该在三日内办理离职手续，如果办理在派遣公司的解聘书上签字是否就是同意没有任何赔偿，自愿放弃赔偿呢，但如果不签是不 ...
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我是一名劳务派遣工，现在合同到期，公司有两条选择，一条是给外包公司签订合同，一条是培钱，如果给外包签订合同以后公司是不培钱的，我已经做了8年，我们是国企，去年我休产假，如果我不签公司只培给我2万多块钱，请问一下，公司培的合法吗？谢谢！...
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公司签订劳务外包合同，也就是说由以前的劳务派遣更换成劳务外包，请问我有没权拒签？如果拒签，公司是不是应该给我补偿？按照新的劳动合同法，在同一家公司工作年满10年，是不是要签订永久性劳动合同？...
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公司签订劳务外包合同，也就是说由以前的劳务派遣更换成劳务外包，请问我有没权拒签？如果拒签，公司是不是应该给我补偿？按照新的劳动合同法，在同一家公司工作年满10年，是不是要签订永久性劳动合同？...
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与外包公司签订2年劳务合同，合同中附有员工管理办法，把我们分配到中国人民健康保险公司，合同执行一年后中国人民健康保险公司没与员工商议修改了员工管理办法 ，员工给的意见是不同意，不认同修改的员工管理办法，找外包公司给出的答复是公司修改的员工管理办法不可能修改，问我们怎么办，这样的情况应该怎么处理，可以 ...
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合同纠纷劳务外包，跟三方签到合同，被派到另一个公司上班，上班公司项目黄了，应该给多少的补偿金，之前同事是赔偿的n加1，到我们这里外包只给n或者给介绍别的工作，不同意换别的工作。...
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