去年16年四月中旬入职一私企，试用期三个月没有签合同没上保险，我是在今年年初才知道这个试用期是违法的，经常会出现同事怀孕被辞现象。另外我的工作是有提成的，但是好多提成需要17年九月份才能拿到，因为客户也是那时候付款。我现在还可以申请仲裁吗？仲裁的话提成怎么要呢...
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我今天辞职了.我们老板不给我结工资.一共欠我4260元.没有签合同.他不让我走.要求我再上一个月的班.说要交接工作.但是我们公司之前走的人从来没有交接工作这回事，我可以去劳动仲裁去仲裁嘛，这个问题能不能解决...
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你好，公司拖欠我们两个月的工资，我们现在已经离职了，当时进公司时也没有签合同，我们去劳动仲裁可以仲裁企业法人吗？...
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我在母婴店工作3年，一直没有签合同，最初社保也不交，今年开始，从基本工资里分出650元算社保费，其实总工资还是一样的。我现在想辞职，请问我可以申请劳动仲裁吗？我们拿到什么赔偿？我工作所在的店和所属公司不在同一地方，请问我该去哪里仲裁？...
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您好律师工作九天，没有签合同，但是由于个人问题提出辞职，老板拒绝支付工资，可以提出仲裁吗？提出仲裁能成功吗？谢谢...
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谭律师你好，我想咨询一下，工作俩月，没有签合同，7月份工资都没有发，现在8月30号，等到九月一号公司还不发。是否可以直接去劳动仲裁机构投诉公司？而且当初口头协议的工资高，现在准备发的工资少，当时老板非让签工资单，说签了就发，出于无奈签了，但是 ...
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五月份入职在厂里上班，没有签合同，口头约定每个月保底六千，如果是厂里没事做也是按照六千发，七月份因为老板发不出工资，到处借钱而没有订单没事做，从13号一直到28号没上班，劳动仲裁可以支持发这段时间的工资吗？还有没签合同要求两倍工资和社会保险补偿金会支持吗，请帮忙回复，谢谢...
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没有签合同，没有缴纳社保，然后工作了一年多到现在，半年前开始拖欠工资，一直以款项未结为由不发工资和提成。但是口头上也没有说不给，只是让等。这种情况，可以申请仲裁吗？对方这属于拒不支付劳动报酬吗？然后没有缴纳社保可以补缴或者申请经济补偿吗...
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没有签合同现在不想在这个公司上班了可以告公司吗可以直接劳动仲裁吗？...
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上了5个月的班，期间签了应聘表，入职申请，转正申请，没有签合同，现在想辞职，老板不放人说不来上班，工资一分没有而且不允许请假，这里上班每个月没有假期的请假就按旷工算。我现在离职走如果不给我发工资可以申请仲裁吗...
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