我属于劳务派遣工，我在同一公司已经工作四年，签了两次合同，但是属于和不同的两个人力资源公司签订，是我所在的公司要求我们签的，公司这样做是否合法，现在合同即将到期，公司又要求我们签订延长劳动合同的一个协议，不再与我们签订合同，请问又是否合理。谢谢！...
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过六次劳动合同，公司多次修改变更劳动合同，现合同即将到期，公司已发函到家要求续签合同。但新合同条件极为苛刻，本人打算拒签。另外我在去年受过工伤，被评为十级 拖欠我医疗费，工伤鉴定费等。公司还有一年的社保没给我买，另有三年的年假。我实际工资6300元每个月，但合同上签的是综合工资1800元。请问我现在该 ...
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您好律师，我与单位签的是一年的固定期限劳动合同，从2017年9月21日到2018年9月21日即本月，合同即将到期！就从上个月，也就是提前一个月，单位主动找我在终止劳动合同协议书签字按手印，也提出不再与本人续签合同了，说我犯了劳动合同法第三十九的规定 ...
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怀孕期间合同快到期，单位不续约怎么办？ 我与用人单位签了一年的合同，合同都在单位那里留着，没有给我一份，现在合同即将到期，单位通知说不再续约，而我已经 该怎么办？单位如果坚持不续约是不是违法的？ 查阅了劳动法，其中45条规定劳动期满合同应该顺延至哺乳期结束，这个意思是不是我要是要求顺延，单位就要执行！...
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不与我签订劳动合同，叫我签了解除或终止劳动合同通知，跟我说补偿会有的，多少、怎么补偿避而不谈。隔天就开会叫我交接后就可以走，但离我合同到期还有10天。现在我依然在岗位上班，我现在28岁，这个年龄面临即将要结婚生子，工作很难找，好不容易在一个单位熬到签订无固定期限合同， ...
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我是入公司半年后得的重大疾病,现在合同未到期(即将到期),公司以各种理由提出和我解除劳动合同,请问我可以向公司索要重疾赔偿吗?,谢谢!...
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您好律师，我与单位签的是一年的固定期限劳动合同，从2017年9月21日到2018年9月21日即本月，合同即将到期！就从上个月，也就是提前一个月 劳动合同法第三十九的规定，不能胜任该工作，也没和我提起过关于经济补偿金的问题，就让我签字按手印！我不知道该怎么办才好，是否会有经济补偿金？在这种情况下如果单位 ...
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徐律师，您好！我是13年4月20日和一家公司签订劳动合同。今年3月31日公司以合同即将到期不续签为由，和我签订了解除劳动合同协议，补偿3个月应发工资和一个月基本工资。这之前公司没有提前一个月通知我 ，也没有调整我的工作岗位。请问公司有无违法行为！...
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我于2008年加入某互联网公司。到现在已经7年多了。期间已经于公司签订了3份劳动合同。但是每次签订的劳动合同的甲方公司名称并不相同。第一次签约签的XX新 签的XX新媒体。这几家子公司同属于该互联网公司。请教一下我现在的合同是否属于无固定期限合同。我第三次签署的合同即将到期，如果公司在这个时候与我解约我 ...
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人在一份搬家声明上按手印，作为合同附加文件. -我在这家公司的合同即将在2013年7月31日到期，此原合同地址为西青。 -目前我不同意在那份搬家声明上按手印， 律师的解答~ 我还想问一下，如果公司在本月31号之前，把新地址合同摆在我面前了，我是签了再申请仲裁还是不签再申请仲裁呢？？ 要是不签的话算我 ...
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