入职公司一年多，合同没有续签，于1月11号提出离职申请预1月18号正式离职，同时申请休年假，1月12号开始休年假到1月18号。在之前的岗位因对客户提交 同事签了。1月12号公司竟然出通告说辞退我，这样做法合理吗？我是正常辞职，已经批我休年假现在休年假中，且辞职日期是1月18号。该怎么做？望得到律师帮助...
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，我播通了韩娜的电话。 她说：我休年假了，现在快过年了，没有稿，等过完年来了就有了。 我的天呀，我眼前一片黑，我害怕的事情发生了，我被 合同自动终止； I2出现第G条和第H3条款情况的，合同终止。 J补充条款：干满一年所交费用可报销。 K合同生效条件 本合同自双方签字盖章之日起生效（文本为中文）一式两 ...
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我公司是一个德国的外企，我在公司是一名工人。女。今年30岁。工作了9年多。到今年年底满10年。今年初签了份3年的合同。8月29日生产经理让我的组长 白血球有关。之后没在犯过病）这些在谈话的时候，我说我没丧失劳动能力，抽搐的问题我可以在每年到8月初休年假，我也可以避免这样的事情发生。自己能控制住，我就不 ...
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