我是在深圳福田一家上市公司的分公司在职女员工'现怀孕7个月'但我们分公司负责的项目由于客观因素中止'总公司要在一个月内解散我们5个成员'我想 能否详细点'有点不太理解呢'我劳动合同到下年3月份才结束呢'现在这种状况公司是否存在违法中止劳动合同'总公司提前一个月通知了'如果孕妇要赔偿的话'那个赔偿金又是 ...
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你在上市公司，如果是外单位将你派遣到该上市公司，那么签订劳务派遣合同没有关系，但如果你应聘的就是上市公司，然后上市公司又和你签的是派遣合同，这就有问题了。劳务派遣主体有三个：派遣单位（即用人单位）、用工单位（被派遣到的单位）、员工。员工与派遣单位签订派遣合同，派遣单位与用工单位签订派遣协议。...
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我在A上市公司上班并签有劳动合同，现在A上市公司从9月份开始就直接把我转入B公司上班，并已让B公司交社保及发工资，A上市公司让我续签一份调动申请，我没签。请问下可否到劳动部门仲裁解除合同并获得赔偿？...
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上市公司借壳上市！原公司注册为全资子公司！已经挂牌！劳动合还是原公司合同！这合法吗？有劳动合同纠纷吗？能维权吗...
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上市公司借壳上市！原公司注册为全资子公司！已经挂牌！劳动合还是原公司合同！这合法吗？有劳动合同纠纷吗？能维权吗...
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律师您好，我工作室没有上市，与甲方签合同时甲方说他是上市公司所以必须乙方也以上市公司名义开发票后才可以签订合同给定金，那么开发票后的纳税额必须乙方支付么，纳税额占总额多少呢。...
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年公司被上市公司收购后也一直没签合同，现在过了对赌期了，已经算上市公司员工了，依然没签合同，并且同为财务人员，另外三个都是同等工资，只有我常年比人低，劳动法里有同工同酬的条文，我这个情况可以申请仲裁吗？可以申请同工同酬吗？公司两个出纳两个会计，都是财务，又不是业务人员又不是职务不同，这种情况算 ...
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15年公司被上市公司收购后也一直没签合同，现在过了对赌期了，已经算上市公司员工了，依然没签合同，并且同为财务人员，另外三个都是同等工资，只有我常年比人低，劳动法里有同工同酬的条文，我这个情况可以申请仲裁吗？可以申请同工同酬吗？公司两个出纳两个会计，都是财务，另3个都是一样的工资，只有我工资最低， ...
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上市公司工作,他当时签约的是这个上市公司下面的A公司,而实际工作的是B公司,现在因为集团公司要和外面的公司重组,对他现在所在的B公司要进行裁员,让他们自己提出来.结果五个部门,就有四个部门提出来,他现在很担心公司不会给他们赔偿损失,请问,他该如何维护自己的权利呢，合同的签约期限是在２０１７ ...
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我在这家影视公司工作了从2011年开始一共工作了9年，15年公司被上市公司收购后也一直没签合同，现在过了对赌期了，已经算上市公司员工了，依然没签合同，并且同为财务人员，另外三个都是同等工资，只有我常年比人低，劳动法里有同工同酬的条文，我这个情况可以申请仲裁吗？...
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