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法规政策的贯彻执行力度,强化保障措施,按规定为符合政府安排工作条件的退役士兵提供就业机会。(二)机关、团体、企业事业单位及各类社会组织,不分单位性质 本行政区域内统筹安排。(四)在招录公务员、参照公务员法管理机关(单位工作人员,招聘事业单位工作人员时,要确保同等条件下优先录用(聘用)符合政府安排工作 ...
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聘用人员:XXX (乙方) 为保证XX县新招聘事业单位工作人员的稳定性,参照公务员管理的有关规定,经双方协商,达成如下协议: 一、乙方被正式聘用后,在甲方 出具各种证明及办理调动手续。 四、在服务期限内,除乙方因违法犯罪、年度考核连续两年不合格,甲方有权解除服务合同外,不得以其他理由单方面解除服务合同 ...
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招聘,考试通过。 当时公告说明“招聘人员待遇:招聘人员正式聘用后,享受所在事业单位同类人员的工资、福利待遇。公开招聘的人员规定实行试用期制度,试用期1年。试用期 的原因迟迟未给我们办理编制。 2013年12月我提出辞职,之后和我一起参加工作的编制终于办下来,并给他们补发了这一年办的工资和绩效。 我想 ...
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定执行。 第三条 岗位纪律:略。 第四条 工作条件:略。 第五条 工资福利保险:参照淮安市事业单位同级同类人员工资标准,另基本工资(岗位工资、薪级工资之和)增加 仅获得安家费8万元,尚有2万元未到期发放。按照第九条第3款规定,我应返还单位安家费為:10/15×12-2=6万。 根据第九条第二款:乙方作 ...
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待遇。”(干部55周岁退休) 2、在2008年9月教育局人事科在给我办理进入事业工勤编时,应按当时聘用制执行的营委办发【2005】31号文件,和教人 管理岗位满10年可享受退休待遇 被聘用到专业技术或管理岗位上工作的原工勤人员退休的待遇,做出如下规定:如果他在专业技术或管理岗位聘用满10年,且在专业 ...
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