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的服务期限内不允许离职,如果离职扣除双倍培训费用,员工没有达到服务期限就离职,企业扣除双倍的培训费用。请问是否符合法律要求?哪里可以查到相关的法律条文。扣除了双倍的培训费用符合法律的规定吗...
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企业对新员工培训收费超过1000元且未签订合同,培训一个月,培训期间,向员工销售产品,参加活动时需要付费,工作需要自行购买仪器方可正式公司,公司不提供,这样的行为是否合法?...
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请问一家个人企业培训补贴为由,扣除员工302元工资合法吗?我没有签合同,在这家个人企业做了4个月,没有打招呼就做到月底的时候跟老板娘说不做了,没有任何原因辞职的....
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想干了,去公司办离职手续时,看到有一份文件是关于:公司已经与我们参加培训的一百多职工解除劳动合同,且一百多职工自愿不要任何赔偿的文件。日期是我们参加培训 权力??如果不生效我们又应该怎么做??三、我们要求企业按领导口头承诺的出具文件,证明我们仍是企业员工,延续我们的工龄的诉求是否合理??四、如果我们要 ...
//www.110.com/ask/question-833907.html-了解详情
,企业也答应了为我交纳,但是至今没有给过我任何交纳的凭证),所以我想辞职,但是在这期间企业送我参加了几次与我所学专业无关的政府出资组织的培训, ,还是有点不明白,就是培训费是不是不管企业是否与员工签订了培训补充协议,只要没到服务年限,员工都得赔偿吗?或者是企业违约在先,员工也要赔偿培训费吗?而像我这种 ...
//www.110.com/ask/question-21316.html-了解详情
正要毕业,大三实习,在这之时,某公司(我们学校就在当时被该公司收购)在校内以企业内部员工培训为由,在我校公开招生,招生时特别强调不收取任何培训费用且每个人 我实在无力偿还,大学刚出门就背负巨额贷款,有点微薄的工资却是用来偿还贷款,这培训三个月的贷款费用相当于我又读了三年的专科学校,而且我并没有学到相关 ...
//www.110.com/ask/question-4217170.html-了解详情
正要毕业,大三实习,在这之时,某公司(我们学校就在当时被该公司收购)在校内以企业内部员工培训为由,在我校公开招生,招生时特别强调不收取任何培训费用且每个人 我实在无力偿还,大学刚出门就背负巨额贷款,有点微薄的工资却是用来偿还贷款,这培训三个月的贷款费用相当于我又读了三年的专科学校,而且我并没有学到相关 ...
//www.110.com/ask/question-4167005.html-了解详情
员工培训协议书 甲方: 乙方: 姓名: 性别: 身份证: 部门: 岗位: 为提高员工的基本素质及职业技能,确保员工圆满完成培训学业,并按时返回公司工作,本人因公司 年内不直接或间接参与与公司有直接竞争关系的企业的经营与管理。如一年内辞职应向甲方交纳公司负担培训费用80%;如二年内辞职应向甲方交纳公司 ...
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2012年12月2日(周日),珠海日资企业紫翔电子公司后工程一课组织48名员工培训,分四组,每组12人。培训由课长龙海燕主持,期间龙对没有合格的其他三组人员采取不同的体罚措施,其中一组要求员工四肢着地,膝盖跪在会议室地板上,围着会议桌跪地爬行20圈,每一圈约20米,跪爬总 ...
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想早点走,他们就说,早走可以但是这笔钱要全额付,而且还说所以企业都是这样的,员工要走要全额赔付,在那样的前提下我答应赔付的,后来我回去查了劳动法 有权不办理退工手续?这样的情况是否会不同意我离职? 在没有任何我所签的培训协议的前提下,我是否需要全额赔付,现在用人单位说那个不是培训费,是作为对员工鼓励 ...
//www.110.com/ask/question-1699733.html-了解详情
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