您好！我公司的营销高管今年初离职。离职时公司给予了其高额的经济补偿（每月支付）。并在离职补偿协议中签订了保密义务的条款。但该高管在7月分应聘与另一个具有竞争关系的同行企业。问：我公司如何主张我们的权利？聘用公司负连带责任吗？...
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