月公司规定年满10年以上才有交社保,2008年签订无固定期限合同,现在要申请辞职,请问是否有经济补偿?在2004年以前公司劳动法不合法该怎么要求补偿?我96年以后户口转 厦门，直到99年12月都没交社保，然后我要交社保，当时公司给签了协议，以挂靠公司的名义交社保，全部都是自己承担，一直到2004年5月 ...
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社保一项）以工资的形式补给劳动者后，让劳动者自己到社保局流动窗口自己交社保，是否合法？前一年（2008年7月1日签订了3年的劳动合同）仍然没给劳动者交任何保险，在合同期内补了钱后还有权起诉公司吗？...
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.至于社保这方面,公司每月给500块要我们自己交.我等不了30天,想在一周内就离职,是否可以?是否会有什么后果?该公司没有给我们交社保只给了我们500块钱(这500根本不够交所以我也一直没交),也没有收我们的档案什么的好像.上学最后需要实习证明嘛,就填的这里,不知道会不会学校把东西寄 ...
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公司新招进的员工，试用期已过，公司要帮她缴社保，但她却说她要自己交社保，还要让公司给予她一定的补偿金，员工的社保可以自己交吗？公司可能会承担些什么风险？个人交与公司交的区别是什么？如果她自己交，那公司是否应该给她补偿？应该给多少的的标准是什么？...
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1－不离职是否可以将社保办停？需要本人去办停吗？滞纳金如何算？ 我有事要离开工作三个月，但合同还未到期，公司说如果公司给续交的话只能代交，等我回来要把钱补给公司，不光要补我自己的那部分，连公司的那部分也要我交，就是说我要交双份，这种情况合理吗？ 如果我办停的话可以吗？补交 ...
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社保，可以要求公司补交09年11月－10年7月之间的社保吗？合同一式2份，公司却不给合同我们自己拿。12年3月因怀孕有流产迹象，3月开始请假保胎 年3月回公司上班，现在一直工作着，但是生育保险公司却一直没给发，理由是要核算扣除请假期间公司交的保险，扣除请假期间发给我的3个月基本工资，请问，公司这样扣， ...
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公司员工于九月1号正式离职，但是由于人事此前跟财务交代过，该名员工八月份社保就已经暂停购买，现在该员工看到自己八月份公司并未给其缴纳社保，向公司要求将自己所缴纳社保金额以及公司所缴纳社保金额一并以现金形式退还给他，想问下这样是否合理？？如果真的要赔偿到底应该如何赔偿呢？...
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请问，公司目前让员工签份自己解除劳动合同申明，合同由外服公司签订，员工是否可以拒接，员工由此提供离职是否可以有赔偿，还是一定要由公司主动开除才能有补偿？社保公积金都是异地的，由此拒接跟外服公司签劳动合同，导致停交社保公积金是否可以告公司呢？...
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工作的公司挂靠在大公司名下，未签劳动合同，自己转钱给大公司以大公司名义交社保，现老板要无故辞退我，以工作满一年，是否可以要求公司补偿...
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有关联的专业培训，而是类似洗脑一样的培训（内容大概是一路成长，打开自己，打开激情）。然后合同内并没有写公司给员工交社保，实际上公司也是没有给员工交过社保。所以 我不知道在这种情况下提前三十天提交书面辞职是否需要赔付培训费。才上了一个半月的班，好几天了还是没 ...
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