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公司在经营期间租赁员工宿舍,租赁合同中明确约定,租赁期间不得中止、转租约定,但目前公司因经营不善关闭公司是否可以向房屋出租者索要剩余时间的房租费?如果对方按合同要给退费用,怎么办?...
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合同是跟总公司签的,合同约定工作地是在北京分公司,现在分公司已经开始办注销了,其他员工也辞退了,因为我的哺乳期是到6月中旬,所以公司只是口头上说会按国家规定支付工资到哺乳期结束,别的什么也不提,我现在应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-1509029.html-了解详情
公章) 法人代表: (签字) 乙方:公司AXXX员工 目前公司B已与公司A法人代表(XXX)下达公司B关闭通知。 但现在由于公司A与公司B发生纠纷时出现了以下侵害我 取补偿吗? 4、 其他有我员工应该领取的补偿或应维护的权益吗? 请专家给我们分析下支个招,我们是应该怎么办告那个公司去哪里告,胜算有多大 ...
//www.110.com/ask/question-508684.html-了解详情
我在公司工作5年了无固定期限合同,我所在分公司接总部要求,关闭给的补偿标准是N+3,大多员工己签了!我和部分员工认为公司有些加班费没有支付不同意!公司于15年9月30号发了一个劳动合同终止決定给我们!称公司己解散!合同终止,要求3日内结算!强行解除!请问怎么办?...
//www.110.com/ask/question-4923430.html-了解详情
一起化霜是半年前的事情,已经告知领导但是领导没有告知我,我以前问过承包维修公司的维修师傅,关闭冷冻库如果时间不长也可以用化霜来操作,但是领导说我违反公司操作 赔偿。我想知道1.我要赔偿吗?2.赔偿有没上限?3.公司有权利扣发我的工资吗?4.如果公司不和我解除劳动合同,又扣发我全额工资,我应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-5494529.html-了解详情
在上海,你好,我们公司前几天帖出公告说,关闭工厂解除有以员工劳动合同,(员工30人)今天又有消息说,本月工资要到下月15号发(工资每月15号发) 赔偿要到3月15号发,民营企业,股东有三个。现在就怕以后拿不到赔偿金,请问我们现在该怎么办。...
//www.110.com/ask/question-2176342.html-了解详情
,最后导致公司所有连锁8个网店连带被关闭,造成了重大经济损失离职,我司总员工数29人,导致公司经营性困难已经半年之久停业状态(我司能提供财务报表对比) 经济补偿金。我只有15天的起诉期;加起来有3万6千RMB的赔偿,我该怎么办了。 # 有利的条件是:1,我们有规章制度,有对方签名。2,我们有企业QQ( ...
//www.110.com/ask/question-4865879.html-了解详情
我们总公司要关闭我们分公司的业务,要裁掉所有所有分公司的员工,但在合同协商解除不成的情况下,现在要强行将公司注销,请问这是否构成违法解除合同?如果他们要注销公司,我们应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-3381947.html-了解详情
员工宿舍,签订合同是和其中的一个员工签订的,租金由公司出,可是由于我房子里面水管爆裂,员工也一时疏忽,水管漏水未及时关闭我房子水管的总阀门(当时漏水的 2套房子墙壁剥落,损失估计2万左右,请问这个主要责任该怎么划分,赔款到底由谁承担,我作为房东又该怎么办。不是因为水管爆裂,而是由于厨房出水口堵塞,...
//www.110.com/ask/question-1089382.html-了解详情
我于2008年3月到公司任职,至今已有近3年半,现公司关闭,按照劳动法规定,公司应赔偿员工工作年限*月工资。可是我们没有和公司签定劳动合同,如果公司不按照劳动法赔偿只赔一个月工资的话,请问我们要怎么办呢。...
//www.110.com/ask/question-568323.html-了解详情
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