中华人民共和国劳动法》的有关规定，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。 一、 合同期限：自2011年三月一日至2012年三月一日止。 二、 工作内容和 四、 工作纪律 1、 甲方应明确公司的岗位责任制，建立考核制度，做到职权清楚、责任明确、考核严格、奖惩分明。 五、 聘用合同的变更、解除、终止。 一 ...
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、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。”怎么理解？2.那个企业聘用劳务派遣员工是不是说有一定的期限是要转正式工？当然运气好的话，那个期限是多久？3.如果签了劳动派遣的合同，为期两年，其中我个人自由程度有多少在我自己手上？打听过好像会好坑。4.签合同时哪几个点要 ...
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