我从原单位劳动合同到期，去了新单位，原单 位负责人拿着劳动合同中签订了竞业限制条款 限制我在新单位就业。但是劳动合同签订时我 不记得他告诉过我了。无论是 人都不属于竞业限制条款适用的主体，可以主 体不适格为由主张竞业协议无效吗？原单位和现单位都是医疗机构，原单位从事自闭症儿童康复，现单位是脑瘫儿童康复...
//www.110.com/ask/question-16101138.html-了解详情
原公司的学校、机修一样解决医务室的安置问题。 2，请问：公司怎么关停医务室？医疗机构执业许可证还有职工医保是注销还是保留？现有工作场地怎么处置？还是继续租借 医生也没有，怎么当时不关心医务室的安全行医。公司多少年了对医务室漠不关心，对负责人放任不管，请问现在医务室是什么不安全了？是哪个讲的？讲的内容？ ...
//www.110.com/ask/question-2334314.html-了解详情
您好，我现在是在社区卫生服务站工作，合同工，合同还没签，，但是老板已经把营业执照和医疗机构许可证的主要负责人名字都写我了，如果出事得话，我需要承担法律责任吗？...
//www.110.com/ask/question-13897199.html-了解详情
当地上年度城镇职工平均工资10倍的金额处以罚款，并对接收单位及其主要负责人予以通报批评： （一）拒绝或者无故拖延执行人民政府下达的安排退役士兵工作任务 国办发〔2013〕78号 各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构，各军区、各军兵种、各总部、军事科学院、国防大学、国防科学技术大学， ...
//www.110.com/ask/question-1864597.html-了解详情
分理处主任与人事负责人找到当事人再次要求其签名，这时当事人提出异议：半年前签过的合同还没到期，为什么现在又要签？得知这次合同甲方（雇佣单位）是第三方中介机构后，当事人回复：合同可以签，但需要银行依法将前10年未缴的养老保险和医疗保险补缴上！当时主任说：我们没有这个规定（替当事人缴纳保险的义务）。如果 ...
//www.110.com/ask/question-3350577.html-了解详情
而不是保管）；因经营需要使用行政用章，管理人把握不准时，需经主管负责人罗文祥部长审批，同意后方可使用。行政用章不按上述规定使用而造成的 的公章只能代表恩施军分区招待所，而不能代表恩施军分区 ”；军分区招待所系独立的法人机构，国有企业，主管部门是军分区后勤部，唐人公司与恩施军分区签订《招待所租赁合同》后 ...
//www.110.com/ask/question-2374811.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务